加强和改进基层党建的思考

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《加强和改进基层党建的思考》，欢迎阅读！



加强和改进基层党建的思考

摘要:加强和改进大庆油田基层党建,对于筑牢党的执政基础,提高基层党组织的战斗力,实现大庆油田新时期的战略任务,具有十分重要的意义。要站在大庆永续辉煌的战略高度加强和改进党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,充分发挥共产党员的先锋模范作用、党组织的战斗堡垒作用。



关键词:基层党建 加强 改进

加强党的建设是全党的一项重大战略任务。加强基层企业党建是基层党组织的一项经常性的重要工作。建党88周年、执政60周年之际,党的十七届四中全会审议通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,对全国党建工作又一次进行部署,并对基层党建提出了要求。基层党建抓什么、怎样抓、怎样加强和改进,是一个十分紧迫非常实际的重大课题。



一、增强忧患意识,恪尽兴党之责

党的十七届四中全会《决定》再次强调加强和改进新形势下党建的重要性迫切性。根据世情、国情、党情、党面临的严峻考验,落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。就企业党组织而言,尽管通过党员先进性教育、践行科学发展观教育,发扬大庆精神、铁人精神再学习再教育,党组织战斗力有很大的提高,但在思想作风上按照新时期践行科学发展观的要求、提高党执政能力的要求、实现大庆油田新时期战略任务要求还不相适应。部分党组织存在管党不力、治党不严的问题,主要表现在,对经常性的党建重视不够,片面理解“以经济建设为中心”,党建是软任务、软指标,抓党建间歇性,缺乏持续性。少数党员先进性不突出。党员意识淡化,缺乏上进心,缺少创新力,仍然凭老经验办事,工作无起色。有的作风飘浮,“碰到困难往后缩,见着问题绕道走,只求无过不求功,甘当老好随大流。”个别党员干部弄虚作假,以权谋私,假公济私,损公肥私,铺张浪费,甚至沉溺网恋酒色,赌博成性,贪污受贿,腐化堕落,违法乱纪。凡此种种影响党的形象,甚至败坏党的威望,影响党的方针任务政策的贯彻落实,影响党的执政能力有效发挥。这表明,“党的先进性和执政地位都不是一劳永逸的、一成不变的,过去先进并不等于现在先进,现在先进并不等于永远先进,过去拥有不等于现在拥有,现在拥有不等于永远拥有。”为此,我们必须居安思危,增强忧患意识,常怀忧党之心,恪尽兴党之责。增强党要管党、从严治党的紧迫感,切实加强和改进党的思想,组织、制度,作风建设,充分发挥基层企业党组织的战斗堡垒作用。



一是要以科学发展观、党的十七大,十七届四中全会精神为指导,坚持人本理念,解放思想,勇于变革,创新思路、机制,改进方式、方法,提高党建工作科学化水平,增强党建工作实效性。



二是认真执行、进一步完善领导责任制。牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建就是不称职”的思想。要把党建工作纳入企业重要议事日程,




摆在核心位置,逐人落实责任制。党组织一把手做为第一责任人,必须用主要精力抓党建。行政领导实行“一岗双责”,行政工作、党建工作“两手抓”,要统筹兼顾切实抓好。领导班子要互相配合,按照《决定》提出的“四个着眼于”着力点和“五位一体”的党建总体布局,紧密结合企业发展实际、党员思想作风实际抓好党建,努力开创党建工作新局面。



二、加强思想建设,提高党员素质

企业少数党员作用不突出,根子在党员意识淡薄,素质不高。提高党员素质是党建工作永恒的主题。



加强党员队伍思想理论建设是提高党员素质、增强党组织软实力的根本路径、措施软实力理论是冷战后产生的逐渐被经济社会发展普遍认同的新理论。它突破了以军事和经济实力衡量国家实力的传统,将政治思想、精神、文化、价值观等非物质因素纳入国家力量之中,并认为软力量对硬力量起了倍增或递减的作用。软实力并不软。它不仅在企业管理中表现为文化力、精神动力,而且对于党组织的思想建设、党组织的思想政治工作,具有重要的理论价值。加强党的思想建设就是增强软实力。没有革命的理论,就没有革命的行动。思想理论建设是党的根本建设。首先,抓好主题教育活动。要按照科学理论武装,具有世界眼光、善于把握规律,富有创新精神的要求,努力建设学习型组织,培养学习型党员,大力提高学习能力。就大庆油田企业而言,要通过上党课、参加“铁人大课堂”等形式,学习邓小平特色社会主义理论、三个代表思想、科学发展观、十七大、十七届四中全会精神,与大庆油田开展的“珍惜荣誉,高举旗帜,开创未来”深入进行大庆精神、铁人精神再学习再教育主题教育活动紧密结合。要引导党员着力坚定理想信念,增强党员意识。其次,要进一步完善党员先进性教育长效机制,切实坚持“三会一课”制度。杜绝形式主义,力求实效。第三,紧密结合生产、经营实际抓好党员教育。加强思想政治工作。融进企业文化。优化教育载体,开展形式多样的党建活动。抓好典型示范,奖惩分明。以企业发展实践中党员工作实绩为标准检查、考核、评议,提高素质,充分发挥党员“思想觉悟优于群众,业务技能强于群众,工作业绩高于群众”的先锋模范作用。



第四,保障党员主体地位,维护党员民主权利,提升党员参政议政能力,促进企业科学决策。关心党员疾苦,倾听党员呼声,努力为他们解决工作生活实际问题,充分调动党员积极性、创造性。



三、加强作风建设,提高执行能力

党员干部队伍的作风问题是党组织突出的现实问题,也是党中央下决心大力整治的问题。继四川大贪大黑文强等人落马之后,2010年又有原吉林省人大副主任米凤君等多名高官遭逢“五月劫数”,因贪腐被处理,再一次敲响警钟:党风问题是关系到人心向背和我们党生死存亡的重大问题。我们一定要下大气力从严管党治党,坚决惩治腐改,端正党风。



一是切实加强党风党纪教育和反腐倡廉教育,从根本上治疗腐败痼疾。






二是健全权力运行制约和监督机制,预警预控,从源头上遏制腐败。

三是大兴“四风”:一是大兴密切联系群众之风。认真解决群众反映强烈的以权谋私、权钱交易、涉法涉诉等突出问题。完善矛盾纠纷排查化解机制,引导群众以法表达合理诉求,切实维护群众权益。二是大兴求真务实之风。严明党的制度纪律,用制度约束党员干部。对作风飘浮、敷衍塞责、引发重大事件或造成重大损失的,对弄虚作假、虚报浮夸的,严肃追究责任。三是大兴艰苦奋斗之风。严格执行财经制度和经济工作纪律,严禁超预算超标准装修办公用房,严禁为广大干部违反规定购买、建造住房和配置用车、超规定公款旅游等。对铺张浪费、奢靡享乐、挥霍公款的,要严肃处理,对党员干部社会交往、休闲娱乐、生活作风方面的不良现象,要及时提醒、批评、制止。四是大兴批评和自我批评之风。领导干部特别是主要领导干部要坚持原则、敢抓敢管,勇于揭露和纠正缺点错误,及时提出改进工作的要求和建议,反对和克服好人主义。



四是领导严格自律,加强班子建设。树立正确的权力观、用人观、政绩观。切实贯彻权为民所用、情为民所系、利为民所谋的“新三民主义”,真正当员工群众贴心人、大庆精神传承人、科学发展带头人。切实实现好、保障好、维护好群众的切身利益,以党的良好形象取信于民。努力提高管党治党水平,不断增强执行能力,为企业又好又快发展提供强有力的政治组织保障。

本文来源：https://www.dy1993.cn/dLyG.html