学生会管理制度

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学生会管理制度



为了进一步加强学生会干部队伍建设,逐步形成对学生会干部的管理常规化、制度化;调动学生会干部的工作积极性,使他们在学校的各项工作中发挥巨大作用,促进学生会干部素质的全面提高,特制定本制度。

一、学生会地位和作用

学生会是学校工作的一个部门,是联系学校管理和学生的一个桥梁,是实施学生自我管理的主要机构，是培养学生骨干,提高学生素质的有效阵地。

二、学生会干部作用

作为校级的学生干部,应在各方面起到模范带头作用,并在以下几个方面做好：

1.思想进步

积极参加各种思想政治学习活动,关心国家、关心学校,宣传正确的舆论倾向,有明辨是非的能力。

2.纪律严明

严格遵守《中学生日常行为规范》、《中小学生守则》和学校规章制度,督促其他同学遵守纪律。

3.成绩优异

刻苦学习各门科学文化知识,基本功扎实,争做学习上的“排头兵”。


4.能力过硬

大胆开展工作,有较强的活动计划、组织能力,各方面成为学生的表率。

5.作风正派

待人热诚大方,妥善处理各种人际关系,勤奋工作,踏实做人。三、学生会干部工作的原则和方法

1. 树立全心全意为同学服务的思想,乐于奉献,自觉成才。 2. 深人了解,积极反映学生意见,及时发现问题,做学生和学校管理之间的桥梁。

3. 工作热情,敢于和歪风邪气斗争。 4. 逐级汇报工作,反映情况。

5. 老学干有责任向新学干进行传、帮、带工作,介绍本部门的工作职责,工作方法,以保证部门工作的连续性和顺利交接。

四、学生干部的职责及分工

主席中、小学各一名,上传下达负责学生会日常工作,督促检查各部门工作开展情况,及时了解学生学习生活并上报学校相关部门。

副主席四名(五、六、七、八年各一名),向主席负责,分管学生会工作。

部长各部各一名(纪检部、组织部、宣传部、文体部)向主席和副主席负责,认真组织本部日常工作并做好详细记录,提供各部工作情况,发现问题及时处理、汇报。

五、学生干部常规工作

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