交管大队队伍管理年终工作总结

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《交管大队队伍管理年终工作总结》，欢迎阅读！

【最新】交管大队队伍管理年终工作总结

交通治安正是因为有交警大队的管理,才有我们今天这么美好的幸福生活,作为交警大队的一员,要时时刻刻注意好交通管理,建设事故的发生,不要让生命留下遗憾.下面给大家带来的是交管大队_年队伍管理年终工作总结.

_年,__交管大队结合 大学习.大提升 活动. 领导干部素质提升 行动相关要求,切实推进队伍正规化和执法标准化建设;严格贯彻落实 双百行动 . 大警示.大排查.大整改 等活动,为辖区道路交通管理工作畅通.有序提供了强有力保证.现将全年工作情况总结报告如下: 一.党风廉政建设工作

〔一〕履行党风廉政建设工作情况.本年度共召开党风廉政建设会议18次,做到党风廉政建设工作与交管工作目标同向.工作合拍.措施配套;二是落实党风廉政建设日常工作机制,主要是健全党建工作例会制度,每月召开1次党风廉政建设工作部署会,听取在职党员的党风廉政建设工作进展情况并分析存在问题,共同协商解决方法,确保党风廉政建设工作责任落实到位;三是加强支部自身建设,坚持每半年召开一次组织生活会.每月组织一次主题党日活动,增强班子的凝聚力,不断提升解决复杂问题的能力;四是加强党风廉政宣传教育工作,党支部组织全体党员参加党风廉政教育学习活动每月1次,开展参观党风廉政教育基地活动每季度2次,引导全体党员民警始终坚守崇高的职业精神,坚决了共产党人和公安民警的精神信仰.大队每季度逐级开展党风廉政谈话,谈话采取一对一的方式进行,认真查摆自身问题,约谈20余人次.领导班子与各基层负责人签订党风廉政建设责任书,明确责任,廉政建设责任书〔15份〕.队伍管理责任书〔15份〕. 通过组织学习先进典型案例和观看警示教育片等方式加强党性教育,以党务公开栏.电子显示屏.微信等各种意识形态阵地建设为载体,加强意识形态工作宣传教育.

二.教育培训学习方面

大队 大学习.大提升 . 干部素质提升 工作共计活动次数141次,其中大学习大提升活动共计12次,利用 业余警校 . 网络警校 . 微警校 开展执勤执法培训.平安防护培训.事故处理培训.宣传业务培训.车驾管业务培训等活动培训96余期,受训人数达3600人次,拜师学艺活动次数12次,干部素质提升开展活动21


次.微警校拥有教官12人,业余警校拥有教官2人,业余警校.微警校各一所,利用网校开展培训考试7次.

自活动开展以来简报共计75篇〔审核通过〕,其中大学习大提升报送专栏信息51篇〔审核通过〕,三校建设报送专栏信息13篇〔审核通过〕,拜师学艺报送专栏信息12篇〔审核通过〕,干部素质提升上报专栏信息15篇〔审核通过〕. 〔一〕大队制定详细的学习方案,通过自己学.集中学等形式进行学习.大队机关中队每月组织两次集中学习,共12次,中队每月组织一次理论知识培训和一次执勤执法平安防护培训.下发政治业务学习笔记约230余本. 大学习.大提升 活动依托 业余警校 . 网络警校 . 微警校 开展培训96余次,受教人数累计到达3700余人,大学习大提升报送专栏信息51篇.

大队要求副中队以上人员以集中学习.自学的方式掌握干部素质提升题库内容,并结合 大学习大提升 活动制定了学习方案表,要求全体民警学习摘抄笔记.组织全体民警开展干部素质提升考试2次. 〔二〕三校建设工作情况

1.目前拥有 业余警校 1所,开展培训12次,培训人数887人次,拥有教官2人. 2.目前拥有 微警校 12所,开展培训72余次,培训人数到达1700余人次,拥有教官12人.

3. 网络警校 截止目前组织开展培训及考试12期,培训人数达1000余人次,管理员1人.

〔三〕拜师学艺工作情况

自活动开展以来,大队共建立师徒结对帮扶13对.

拜师学艺活动召开1次部署会,开展拜师学艺仪式1次,徒弟向师傅敬茶活动1次,开展工作经验交流会3次,师徒座谈会1次,拜师学艺师徒综合评估表6次. 三.日常考勤管理和执法记录仪管理

〔一〕全体民警.辅警采取纸质签到,严格在公安网系统履行请销假.休假制度,年底统计汇总全体民警.辅警签到情况并进行通报,每周通报一次,_年共通报48期.

〔二〕由督察中队指定专人负责抽查回放执法记录仪视频,加强执勤执法监督检查力度,进一步标准道路执勤执法工作.利用执法记录仪平台抽查回放.检查各


岗路勤中队民警.辅警执法记录仪视频资料,对抽查情况每半月制作1期执法记录仪分析研判通报,同时每半月给支队科技大队报送一次执法记录仪巡检台帐,大队要求各中队每半月制作1期执法记录仪回放台帐及研判,每月2次.在大队网页上专门开设执法记录仪专栏,及时反应各中队动态,加强各中队沟通与联系.对存在问题中队进行通报扣分,对存在问题民警.辅警个人进行记分管理,及时发现.纠正不按规定使用执法记录仪民警.辅警.截止目前,大队共编发执法记录仪分析研判通报24期,通报90余人,提出整改意见175条,现已全部落实整改. 四.警营文化活动

组织全体民警参加 重阳节登高 健步行活动,组织全体民警参加旗 职工运动会 .举行庆祝 改革开放40周年 慰问离退休民警 文艺演出等警营文化活动,使民警在工作中也能感受到家的温暖. 五.从优待警措施

〔一〕积极组织各类慰问活动._年春节前夕,大队领导班子先后深入各基层中队开展节前走访慰问送温暖活动,看望和慰问中队困难民警,并送上了慰问金;进入夏季那达慕.运动会安保任务繁重,为了预防民警中暑,大队为所有民警购置了藿香正气水.绿豆汤等防暑降温饮品,发放至民警手中,以保证民警在炎热夏季工作之余防暑降温.

〔二〕积极组织捐款互助活动._年12月份,得知巡逻二中队辅警乔龙的女儿生病,大队及时组织机关全体及七个基层中队民警.辅警为乔龙女儿捐款6330元,让民警切实体会到组织和同事的温暖.

本文来源：https://www.dy1993.cn/vah.html