运营部规章制度

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运营部规章制度

污水处理厂日常管理制度

一、准时上下班，执行签到制度，迟到或早退者罚款10元/次,迟到10分钟,早退10分钟,,上班脱岗、睡岗者罚款30元/次;旷工者扣除当天工资并罚款200元,无故不上班～或上班迟到1小时以上～或提前1小时下班,。当月累计迟到或早退3次折算旷工一天，全年累计旷工5天(含5天)取消年终绩效。 二、员工调休和请假必须向厂长申请，上报运营部批准后方可调休和请假。未经许可擅自调休或未履行请假手续按旷工处理。

三、污水处理正常运转职责:集水井清除栅渣及漂浮物、提升泵运行及维护、水下搅拌机运行及维护、污泥回流泵运行及维护、风机运行及维护、压滤机运行及维护、清洗计量渠、提升泵站(含格栅、水泵、流量计)运转及维护、记录运行台账、厂区清洁卫生、杂草清除及绿化维护、污泥垃圾及时清运、禁止无关人员进入厂内、工业企业废水巡查、污水管线巡查、水质水量考核(达标排放、进水水质异常处置)、工作态度(执行运营部各项指令、主人翁精神、岗位责任)等。以上由运营部考核，发现一项未按运营部要求操作，罚款当班操作人员50元/次。全年累计处罚10次(含10次)取消年终绩效。

四、奖励:全年无安全事故、污染事故、生产责任事故;环保局及运营部考核优秀的污水处理厂，年终给予奖励。 五、本管理制度从2014年4月1日开始执行，解释权归江苏方诚环

保科技有限公司。 江苏方诚环保科技有限公司 二零一四年三月


工艺人员工作职责 一、工艺人员考勤制度:准时上下班，迟到或早退者罚款30元/次,迟到10分钟,早退10分钟,,上班脱岗、睡岗者罚款50元/次;旷工者扣除当天工资并罚款200元,无故不上班～或上班迟到1小时以上～或提前1小时下班,,运营部批准后方可调休和请假，否则按旷工处理;

二、工艺管理人员职责:应具备各种设备操作运行技能、水质分析技能、应急事故处置能力、现场应变能力及良好沟通管理能力。对进水水质监管、工业废水监管、水质水量分析设备操作等台账检查、运行质态监管及优化(SV、DO、水温、污泥性状、出水状况、达标状况、设备运行状况、污泥压滤状况、曝气量调节等)、厂区卫生监督、配合政府及环保部门检查、月度季度年度运行总结、各厂月度季度年度报表、安全考核、操作工出勤考核、操作工运转质态考核、水质水量达标考核(在线仪达标率95%以上)、管网巡查及泵站运行监管、重点工业污染源监管、污泥处置监管、计量渠及流量计监管、设备报修保养维护监管、驻厂工艺人员考核监管、制定污水厂应急预案、新进员工培训及考核、化验中心日常管理、完成公司下达运营部的其它任务。

三、驻厂工艺人员(含化验员)职责:应熟悉各种设备操作运行技能、掌握水质分析技能、具有良好的沟通协作能力。对进水水质监控分析、工业废水采样分析、记录化验分析台账、水质水量运行台账、污泥运行台账、熟悉工艺运行质态(SV、DO、水温、污泥性状、出水状况、达标状况、设备运行状况、污泥压滤状况、曝气量调节等)、厂区卫生检查、同步采样、厂区用电用火安全、化验室及办公室卫生、完成运营部下达的其它任务。

四、维修人员职责:岗前培训合格方可上岗;用电安全、交通人身安全、维修人身安全;定期设备保养、防冻维护、设备及时维修、不定时设备巡查、维修材料采购及进出库管理;对污水厂日常设备维护状

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