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课程标准基本框架
《 XXXX 》课程标准
课程编号: (参照我校各专业人才培养方案及教学计划上编制的) 课程类型: (专业必修课/公共必修课/教育必修课) 学 时: XX 学 分: XX 适用对象: XX
一、课程定位 (本门课程在该专业中的地位及本门课程的主要任务) 二、课程设计
1.课程设计理念 (建议以“就业面向岗位”的需求为中心,以培养学生XXXX能力为依据设计,
应充分考虑到专业岗位的特点,尽可能的满足学生的就业需要,兼顾学生就业后持续发展的可能。)
2.课程设计思路
三、能力目标
1.社会能力 2.专业能力 3.方法能力
四、学习目标 五、学习情境
1.学习情境划分及学时分配(课程总标准)
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学习情境划分及学时分配如表1所示。
表1:学习情境划分及学时分配
序号
学 习 情 境 ︵ 章 ︶
情境描述
学生应该先修 …… 等知识。应具有……能力
学时
1
2 3 … … …
学生应有基础
2.学习情境教学设计(课程章、节标准)(每节一个表格)
表2: 学习情境1: XXXXXXX(节名称)
学习目标 学习内容 学 时 教学方法和建议 教学条件 学生知识与能力准备 教师知识与能力要求 考核与评价 作业设计 备注
理论
实践
学习情境2:XXXXXX 学习情境3:XXXXXX …………
六、教材和教参选用
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1.推荐使用教材:(名称、出版社、版次) 2.参考资料;(名称、作者等。不限数量)
七、考核评价要求
1.评价内容及方式(建议平时过程管理与期末测评相结合,平时成绩计40%,期末计60%) 2.评价标准
八、教学资源要求
1、教学设备条件 2、教师团队
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