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公司管理制度
时间制度
1、 办公时间从周一至周六,从早上9:00至下午6:00,中午12:00到13:30为午饭时间。 2、 公司员工上班迟到10分钟扣五元,迟到半个小时扣除半天工资.(给一次特殊的机会,
超过一次按规定执行).满勤奖100元。
3、 上班时员工因事外出,外出返回均须向负责人登记外出记录表。把外出过程记于日志方便
跟进。非业务员外出或业务员因私外出均须至负责人处填写外出申请单,经负责人同意方可外出.因私外出时间不得超过2小时. 4、 员工因事早退需要离开公司,当天不再返回公司者,在第二天与负责人说明,否则视旷工
处理。
5、 需请事假或工作需要早上不能到公司报到要直接外出办事者,需提前通知负责人,凡不
提前通知者,按迟到或旷工计算.一天病假者不扣除工资,病假三天内发50%工资,三天以上扣除相应工资,事假者3天以内扣除相应工资, 3天以上10天以内,扣除半个月工资,10天以上者扣除当月工资,半个月以上者,视为自动离职. 办公室管理制度 管理规定
(1) 办公室每一位员工必须定期整理办公室,保持桌面整洁,物品摆放整齐有序;良好的
工作氛围是整体素质的综合体现.
(2) 下班时每位员工必须整理干净所在工作区,保持干净整齐.除固定设备外,不放其它物
品,椅子归原位整齐,检查关闭所有电器设备,关紧门窗。如遇其他员工加班或尚未离去,可将该责任交其他员工,如未转交,造成损失由责任区责任人负责,如已转交由受转交人负责。
(3) 公司内部铺有地毯不允许吸烟。尽量注意室内环境。
(4) 非工作时间或夜间加班时食用食品后,要即时清理,保持办公室整洁。
(5) 公司允许员工在午餐时间将餐盒带进工作区食用,但用完后必须将饭盒等杂物打扫
干净,扔至外过道走廊垃圾箱内,公司内部垃圾不允许堆放易腐烂物品。
(6) 客人走后,接待人员马上把水杯清理干净,抹干茶几,时时保持公司整齐有序的形象。 (7) 上班时间,不私人会客,不打私人电话。工作时间上网聊与工作无关的QQ及游戏。发
现三次扣50元。(中午休息时间无以上限制)
待客要求
(1)凡有客人来访,每位员工都有义务一分钟内必须倒茶水给客人,并说“您好!请喝水”.
电话管理制度
1、 公司电话为办公用,原则上不准私用,如果需要私用,则请勿超过三分钟.电话铃声响三次
必须有人接听,并讲:“您好,核心力”,若超过四声以上才接听,应说:“对不起,让您久等了".
2、 接电话找某人不在,不要追问对方是谁,要问您需要转告吗? 4、接打电话声音不要过大,影响对方办公. 软件资料管理规定
1、 公司员工离职,必须10天内无条件交回资料,否则不办理其他手续,视为自动放弃。公司
有权做以处罚。
2、 方案、效果图、平面、制作资料,所有权归公司,任何人不准私自拷贝资料,打印资料带
出公司,否则视为盗窃行为。
3、 晋升者考核标准:1、业务员在公司的业绩.2、设计质量与效益。 4、 公司电脑资料一律不准外借,有特殊情况需负责人批准。 5、如发现外泄公司资料者,做相应处理。 人事制度
1、 任何人员关系到公司必须经过试用期考核方能转正,试用期1个月,试用期满由本人
书面试用期工作申请转正。
2、 离职者:设计师必须提前二个月;业务员必须提前一个月向公司提出书面报告.否则,
剩下的手续、提成、工资公司不给予,视为自动放弃.
3、 员工应遵纪守法,服从上司的指示,互相协助,维护公司形象,公司利益,保守公司机
密,不得泄露公司工作计划及业务信息.凡泄露公司机密者,造成公司经济损失及名誉损失者,一律辞退。
4、 员工在公司工作期间所设计作品和制作方案专利权归公司所有,不得私自外带作其
他用途,如发现,则视为外泄公司机密,有权解雇。
5、 公司员工薪资待遇为公司秘密,员工之间不得相互查问。公司管理制度是公司内部
机密,不允许带出公司或与其他公司相互交流。
福利制度
1、 员工试用期内只能依情况享受公司福利,转正后,遵守公司规章制度者,可享受公司福
利.满一年者年终双薪。
2、 员工在公司工作满一年以后,工资每年按工资额的5%递增,有突出贡献者经本人申
请,负责人批准后也可作相应提升。
3、 工作一年以上者,除法定节日外,还可享每年有薪假期6天。 4、 工作二年以上者,除法定节日外, 还可享每年有薪假期8天。
5、 工作三年以上者,除法定节日外,还可享每年有薪假期12天,但休假应与公司工作安
排不冲突。(12天为最大的限度)
6、 每一季度公司组织一次团体郊游或晚会一次。 7、 车费、电话费按有关规定补助。
8、 工作满一年者,公司为每位员工办理社保。 9、 做满一年者工龄奖100元.
业务员的管理制度
1、业务人员每周五下午5:30递交下周的业务计划,汇报本周的业务开拓情况,内容包括本周走访的客户名称,项目及业务情况、联系人、联系电话,跟踪项目的进展情况,待收款情况等,及下周工作的计划。一并交负责人协调安排。建立客户档案。
2、业务人员如去拜访客户下班前必须返回公司(特殊情况除外)填写当日业务开展情况,交由负责人。
3、每位业务人员每天电话拜访的客户单位不得少于10个。
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