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医院护理制度、操作常规修订与完善制度
一、目的:随着医学与护理学的不断发展,医疗技术的不断更新,护理人员水平逐步提高,护理管理制度、护理操作常规需要不断修改完善,以加强护理管理,适应护理工作的需要。
二、依据:《医院工作制度与人员岗位职责》 三、适用范围:护理质量安全管理委员会 四、职责:
1、护理质量安全管理委员会:负责修订完善护理制度、操作常规。
2、护士长:组织培训、考核; 3、护理部:督导、检查。 五、内容:
1、护理制度、操作常规修订完善立足于确保病人生命安全,实事求是,提高工作效率和工作质量。
2、护理制度、操作常规修订完善由护理质量管理委员会负责。如有修订完善需求,科室向该委员会提出申请,待委员会批准后,再做出修订完善。
3、修订完善程序
(1)对现有护理制度、操作常规的自我完善和补充。 (2)对新技术、新项目,需要制定新的护理制度或操作常规。 (3)将修改的或新制定的护理制度、操作常规提交护理质量管理委员会讨论,提出意见或建议,进一步完善。
(4)护理制度、操作常规修订完善后或新制定的,应设置1-3月试行期,经过可行性再评价后方可正式列入实施。
4、护理制度、操作常规新修订后,文件上均标有本制度执行起止时间。
5、变更后的护理制度、操作常规及时通知全院护士,认真组织培训与学习并贯彻执行。
6、重大护理制度、操作常规变更要与医疗管理职能部门做好协调,保持医疗护理一致性,并向全院通报。
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