民办就业培训机构发展快,中国民办就业培训机构数量22496所

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民办就业培训机构发展快，中国民办就业培训

机构数量22496所

一、劳动力就业面临的压力

就业训练是指劳动者就业前必须接受的专业知识和专业技能训练。发展社会主义市场经济，培育、发展劳动力市场，建立现代企业制度，对劳动者素质的要求越来越高。加强就业训练，对促进就业，开发利用劳动力资源，从根本上解决劳动力素质差的状况，提高企业经济效益，促进经济建设和社会发展，具有十分重要的意义，是一项长期的战略任务。在就业训练工作中,劳动部门就业训练中心在劳动力资源开发、培训与就业结合和面向市场开展培训等方面发挥了积极的示范作用。 就业训练以充分开发利用和合理配置劳动力资源为出发点，以培养具有社会主义觉悟、良好技术素质和职业道德的劳动者为主要目标。通过大力开展就业训练，使城市新增劳动力和转岗、转业人员都能受到适应岗位要求的专业技术培训；农村乡镇企业职工、劳务输出人员和农业实用技术人员也能受到一定的专业技术培训。就业训练适应市场需求，根据社会用工和劳动者就业的需要，使训练与就业有机结合起来，使所有劳动者就业前都得到培训，为用工单位培训素质较高的人才。 经济发展状况决定着就业工作的大环境，劳动力供求状况决定着就业工作的基本态势。目前，我国劳动力就业面临的压力陡增，就业培训将面临更加严峻的挑战。 二、就业训练中心发展现状分析

就业训练作为公共就业服务体系的重要支柱,是提高劳动者素质、转变劳动者就业观念的重要渠道。就业训练中心应当努力提高培训能力和办学质量，成为当地就业培训的"排头兵"和"领头羊"。

2018年中国有就业训练中心2298所，比上年减少285所；2019年中国有就业训练中心2456所，比上年增加158所。

2018年中国民办就业培训机构数量21565所，比上年减少1174所；2019年中国有民办就业培训机构数量22496所，比上年增加931所。


2018年全国就业机构组织职业培训1651万人次，组织企业就业技能培训853万人次；2019年全国就业机构组织职业培训1877.1万人次，组织企业就业技能培训646.9万人次。

2018年全国就业机构组织农民工培训831万人次，城镇登记失业人员培训210万人，城乡未继续升学的应届初高中毕业生培训42万人次；2019年全国就业机构组织农民工培训741.4万人次，城镇登记失业人员培训135.5万人次。 三、就业训练中心的发展对策

为使就业训练工作更好地适应经济社会发展的新形势和新要求，培育和发展劳动力市场，促进城乡统筹就业服务，现就加强就业训练工作，提出以下几条建议：

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