工作绩效改进计划书

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工作绩效改进计划书

一、基本情况 姓名： 部门： 岗位：

入职后工作情况说明（自我评价、主要工作业绩）：

二、本人严格按照公司的绩效考核制度，制定工作计划，改进工作业绩，完成基本销售目标： 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.

三、本人自愿遵照上述工作计划，改进工作绩效，如不能完成岗位对应的业绩考核指标，自愿接受公司降薪、降级等处理方式。

签名: 年 月 日

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