管理制度总则

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公司管理制度



为使公司能够正规、快速的进入健康发展轨道，做到事事有章可循，有据可依。特制定如下的管理制度，望全体员工遵照执行。

总 则

（一）待人文明礼貌，严于律己。培养高尚的思想情操，对工作兢兢业业，一丝

不苟。尊重领导，爱护下属，团结同事。

（二）在公司内，不得高声喧哗，不得谈论与工作无关的话题，不得开玩笑。在

任何场所下，不得有诋毁公司声誉的情况出现。

（三）着装整洁，保持良好的工作面貌，不得奇装异服或浓装艳抹，女士淡装不

得戴耳环；男士春、秋、冬着深色西装，白色衬衣，领带、发型整洁；夏季白色短衬衣，深色裤，领带。女士春、秋、冬着深色套装，白色衬衣，领带；夏季套裙。

（四）公司实行层级管理，一般不得越权越级处理及汇报，特殊情况可向上级领

导反映直至懂事长，但工作必须按照要求先执行。

（五）公司来人拜访，均要热情接待，问清对方所来事由后，引领到指定的接待

位置，并联系相关人员或所辖部门主管接待处理。前台接待人员只负责接待，不得与来人洽谈与公司业务有关的任何话题。财务部门在收款当中，只负责与财务有关的办理手续，不得回答客户提出的任何问题。否则，洽谈与业务有关联的，造成损失的将给予严肃处理。

（六）公司所有员工必须严守公司的商业机密。所有客户资料不得复印或带回

家，公司资料、市场信息、会议安排、客户的联系方式等不得向外泄露。否则，发现一起，处理一起，直至追究其法律责任。

（七）各部门要保持公司的清洁，每天轮流打扫卫生，每周六下午公司组织卫生

大检查。大厅内严禁吸烟，工作日内，不允许酗酒。 （八）爱护办公设施，损坏照价赔偿。

（九）上班时间，不得私自串岗，看杂志，吃零食。进入领导办公室，必须先瞧

门，未经允许前不得离开。

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