公司内部宣传投稿奖励规定

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公司内部员工宣传投稿奖励规定



为鼓励投稿人的积极性，凡被公司宣传媒体和外界新闻媒体采用的稿件，均对稿件作者给予一定的酬劳，每半年由公司办公室负责对采用的稿件进行统计、向公司提出奖励申请、向稿件作者发放酬劳。

一、投稿及采用奖惩

公司所属各部门每月按照投稿规定数量向公司办公室定期投稿。凡上报到公司办公室的稿件经过审核通过，在公司的宣传平台和外界媒体平台发布后，公司办公室室给予作者一定的奖励。

（一）500字以下奖励 ＿＿元/篇，500字至1000字奖励＿＿元/篇，1000字以上每增加500字加＿＿元/篇。

（二）采用率达到＿＿%的部门一次性奖励＿＿元，以此类推每增加1篇在原有的基础上加奖＿＿元。

（三）刊登在《某某晚报》、《某某日报》上的，每刊登一篇奖励作者＿＿元。

二、评比与表彰

公司每年对新闻宣传工作进行评比和表彰，被评为“优秀通讯员”、“宣传工作积极分子”和“最佳稿件”的，将进行一次性奖励＿＿元。

三、本奖励规定由办公室负责解释。 四、本奖励规定自公布之日起执行。

五、本奖励规定将在实施中进一步修行完善。

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