培训游戏一(破冰)

2023-02-05 12:14:19   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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破冰,培训,游戏
培训游戏

——破冰,认识陌生人

在一个会议或培训开始前,主持人通过“破冰”游戏

在会面3分钟内留给他人良好的第一印象,让大家消除陌生感,尽快活跃起来,是关系会议或培训是否成功的关键。 一、目的

游戏的方式,通过互动认识团队成员,消除陌生感。

二、适用

(一)培训或集体活动前活跃气氛,打破沉闷; (二)主持人开场白,帮助主持人与大家打成一片; (三)其他需要“破冰”的活动作为开场“节目;

三、游戏规则 (一)第一步 10分钟

1、给每人提前准备一张姓名胸牌。

2、组织每位成员在进入活动场所之前,先核对签认名册上的姓名,然后给他一张别人的名牌贴于胸前。 3 所有人到齐之后,主持宣布请所有人在3分钟之内找到自己领到的姓名牌对应的人,交换名牌后用3分钟相互完成自我介绍。 (二)第二步 15分钟


1主持人作自我介绍,然后告诉与会人员:“很开心认识大家!”

2组织大家绕活动室慢跑一圈,并随机点名提问:“如果你今天不在这儿,你会在做什么不情愿做的事情呢? 3 被点到名字的成员边跑边回答主持人的上述提问,回答完后大声说出“我很高兴认识大家,今天我很开心! 四、游戏总结

要求主持人的主持风格要风趣幽默,以便大家迅速的消除内敛,消除隔阂;有助于提高大家互动的积极主动性。


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