就业稳定性视角下农民工与城镇职工的工资差距

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作者：周闯[1];贺晓梦[1];许怡[2]

作者机构：[1]东北财经大学经济学院／经济计量分析与预测研究中心,辽宁大连116025 [2]中山大学社会学与人类学学院，广东广州510000

出版物刊名：财经问题研究 页码：132-138页 年卷期：2017年 第10期

主题词：农民工 城镇职工 就业稳定性 工资差距 市场分割



摘要：本文基于中国劳动力动态调查2012年的数据,采用Fairlie分解方法确定了农民工与城镇职工就业稳定性差距的成因,在校正了就业选择所产生的偏误之后,采用Oaxaca-Blinder分解方法分析了不同就业稳定性下农民工与城镇职工的工资差距。结果表明：市场分割、人力资本差异和行业差异对就业稳定性差距给出了显著性解释,其中人力资本差异解释了近50%的就业稳定性差距;人力资本差异也是农民工与城镇职工工资差距的主要原因,市场分割对工资差距的影响很小;市场分割对工资差距的影响主要体现在稳定就业中,在非稳定就业中不存在。本文的结论表明,对城镇劳动市场就业分割的关注应转向更为隐性的分割问题。

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