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员工减压与高效销售员心态培训
课程主讲人:钡特 课时:6-12小时
课程介绍:
本课程由富士康集团全员减压课程的课程作者及总顾问编写,在多次课程中得到认同和减压实效。
课程中,结合讲师以多年下属激励与管理和在世界500强企业中管理销售团队取得卓越业绩的实战管理和下属激励技能进行授课,课程互动性强、学员爱岗敬业指导性高、对员工长期目标指导性强的有效课程。
课程大纲
[全员减压与心理宣泄]
一、麦肯锡职业生涯定位
1、我是谁[人生职业定位]
2、我要去什么地方[岗位发展目标定位] 3、我怎样去[人生目标计划与步骤设计] 4、我真的能去[人生目标的自我约束管理] 二、科学压力下的斐然成就
1、案例[富士康员工跳楼始末]
2、案例[富士康与汤姆迅公司人员工作压力、业绩对比] 3、科学压力下的压力建立与压力控制 4、下属压力过大的全面减压技巧 三、迎接无压力时代到来
1、国际二大著名下属管理法则下的成果
A、X管理模式 B、Y管理模式
2、需要压力与不需要压力的下属定位及科学设压 3、强化目标与过程管理是无压力时代基础 4、无压力时代的自我管理与员工责任观
四、说出你想说的、做出你想做的 1、压力与宣泄二兄弟并存的管理
2、沉默不发言与想说就说心理承受容量 3、用说出你想说的来解决压力
4、做也是泄压的好方法与用做的方法件压 5、压力大时的精神减压口诀 6、泄压的原则
mellodylee@126.com
[高效下属心态管理]
一、 延伸麦肯锡理念
1、我要什么? 2、我怎样要? 3、我心安理得的要
二、 用激情去工作
1、企业的五种人讨论分析
2、轻松工作、快乐生活下工作人生观 3、历事哲理与激情人生
4、我爱生活、我爱事业、我爱快乐活动
5、生活、事业、快乐不是相互代价,而是相互升值
三、 下属持续饱满工作状态建立
1、我有人生目标吗?
2、人生目标有多长就应该有多长的恒久工作、生活热情 3、工作、生活遇到挫折时的解决箴言 4、我爱生活美,所以我爱工作狂
5、我工作、我快乐、我成就理念与实现 四、持续饱满工作习惯建立
1、爱不是一时、幸福不是一时,所以工作激情也应该是一时 2、良好的习惯是承受挫折与压力的容力 3、一切消极与长时间苦恼都是降低幸福质量与事业受阻的真正因
数
4、懂得快乐、学会忘记是快乐人生与持续饱满状态的理由
五、学员分享、课程回顾、课程结束
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