感统训练老师岗位职责任职要求

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感统训练老师岗位职责任职要求

感统训练老师岗位职责

儿童感统训练早教老师 云南吉高文化教育xxxx 云南吉高文化教育xxxx,吉高 岗位要求:

1、负责学员的感统教学工作;

2、根据学员测评结果及实际状况,制定适宜的感统训练计划并实施教学; 3、按照课程编排进行备课、试讲、授课,并保质保量完成教学任务; 4、关注与记录儿童的心理和智力健康发展,根据学生特点,因材施教,培养其能力;

5、针对授课过程中出现的问题,及时调整和解决,配合教务部门做好教研活动; 6、团队互相切磋、共同成长,积极参加内部各项培训,不断提高自身的专业水平与教学能力;

7、定期与学员家长进行电话回访跟进,不断提高教学服务质量,保证良好的服务口碑;

8、协同教学顾问完成新学员体验课,并促进学员签约和转介绍。 任职要求:

1、大专及以上学历,学前教育、特殊教育、心理学、幼儿教育等相关专业优先考虑;

2、五官端正、身体健康、积极乐观、阳光正向、性格开朗,身体协调性好,体型匀称,有一定运动生理基础知识者优先;

3、经过专业培训,对感觉统合有一定了解,熟悉儿童感觉统合训练课程,有两年以上感统课授课经验,了解并能够进行专业感统测评;

4、性格开朗,普通话标准,富有亲和力,沟通能力强,善于调动儿童学习积极性和吸引儿童注意力,善于启发引导孩子;

5、喜欢孩子,尊重孩子,熟悉儿童生活习性,了解儿童心理,富有爱心、耐心,高度的责任心以及良好的师德;

6、热爱教育事业,善于学习和思考,有创新意识和钻研精神; 7、工作积极主动,有奉献精神和团结协作精神。 资深从业者薪酬待遇面谈。


感统训练老师岗位

篇2:运营训练经理岗位职责任职要求

运营训练经理岗位职责 岗位职责:

负责音视频课程和投资训练营的运营工作: 1、优化公司课程体系和训练营体系 2、提高用户的完课率和获得感 3、提高社群活跃度

4、提高课程和训练营项目的转化率 任职要求:

1、拥有一定的在线课程或者训练营运营经验,具备新媒体、教育机构或者互联wang传播机构等相关职业经验者优先;

2、有数据意识,能通过数据反向改进提升内容生产质量和用户服务水平; 3、沟通、表达能力佳,具备良好的团队合作能力,能承受压力与快节奏; 4、学习能力强,工作踏实细致、谦虚主动,自我驱动型,具备严谨、认真、细致的工作态度。

篇3:训练督导岗位职责任职要求

训练督导岗位职责

训练督导 季季红 江西季季红餐饮管理xxxx,季季红 任职要求 1、年龄在40岁以下;

2、教育背景:企业管理、物流管理、食品等相关专业大专以上学历 3、3-5年以上标准化体系的供应链管理经验。 工作职责 1、辅助制定餐厅营运人员培训发展计划; 2、组织开设各层级培训,提升员工的专业技能; 3、负责管培生项目,为公司培养优秀的管理人才; 4、负责公司各项营运标准的建立和餐厅的培训。 训练督导岗位


篇4:训练师岗位职责任职要求

训练师岗位职责 工作职责:

1、负责"智能机器人"语料相关的采集、录制、标注、验收等工作,联合算法工程师一起提升算法模型的覆盖率和准确率。

2、挖掘客户语音和文本类的语料,通过算法聚类、标注分析等方式提取行业特征、并结合行业知识提供合理的解决方案。

3、参与模型搭建和评测体验,并负责机器人各算法模块核心指标的日常跟踪和维护。

4、负责核心客户的核心指标跟踪维护,能独立完成客户机器人知识库的实施交付工作,并能提炼成功案例赋能给内部客户成功经理以及外部客户。

5、搭建机器人训练师团队,并带领团队联合技术、产品、运营等团队共同优化"智能机器人"相关产品的智能体验,保障客户满意度以及提升七鱼机器人的综合能力。 任职要求:

1、数据能力:逻辑思维能力强,同时具备较强的数据分析能力,能独立运用SQL提取数据者优先。

2、业务分析能力:注重产品价值和效果反馈,及时发现和提炼问题特征,并能提出优化方案和建议,帮助人工智能产品提升性能。

3、运营能力:用智能化的思维拓展"智能机器人"的相关业务,用平台化方式输出和赋能团队伙伴和外部客户。

4、项目能力:具备较强的项目管理推动和沟通能力,能独立统筹并推动项目进行,并能独立完成客户机器人知识库的实施交付工作。

5、人工智能背景:具备一定的人工智能领域知识背景,比较了解目前人工智能的主流技术,以及在智能机器人上应用的主流知识形态和算法匹配逻辑。 6. 有团队组建或管理经验优先 训练师岗位

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