企业文化领导小组及办公室分工情况

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厦门市局（公司）企业文化领导小组及工作

室分工情况

为全面传播企业文化理念、成果，扎实推进企业文化建设，厦门市局（公司）成立企业文化建设工作领导小组，下设工作室。企业文化领导小组主要负责把握企业文化宣传贯彻方向，监督工作室工作；工作室负责实施企业文化建设的宣传贯彻传播等工作。成员具体分工如下：

人事劳资科科长庄海通负责领导工作室成员具体工作；专卖办主任、物流中心主任、卷烟营销中心主任分别负责各自部门中有关企业文化建设的具体事项，如员工企业文化的宣贯、企业文化活动的组织参与、服务品牌的提炼和提升等；财务科科长、审计科（现为审计派驻办）科长、监察科科长负责企业文化资金使用的审核及监督。

企业文化工作室由郑田文同志负责日常工作，在阶段性工作中坚持“分工不分家”的原则，全员投入、具体分工。

企业文化领导小组组长及副组长均为市局（公司）领导班子成员，小组成员均为各责任部门的一把手，企业文化建设的具体事项由领导小组全权授予工作室，因此，企业文化工作室能够广泛地调动所需资源，较好协调各部门并能切实对部门企业文化建设工作进行监督与考评，较好地将落实领导小组的决定，有力推进企业文化建设工作。

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