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用制度管人管事例文(通用版)
Examples of managing people and affairs by system (General Edition)
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用制度管人管事例文(通用版)
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一是制度全面规范。进一步完善了相关制度，涉及机关
考勤、公务用车、印章管理、值班制度、信息报送、财务管理、收发文管理、物品采购等各个方面，内容全面具体。
二是制度易于操作。该局制定的各项制度，结合单位特
点，操作性很强。比如：该局公务用车、印章管理、物品采购实行申报登记管理制度，公务用车人和物品采购人员先行申报，后由局办公室进行登记。
三是制度公平公正。更具可操作性。修订后的制度不仅
对广大干部职工团队精神、员工待遇、财务运行、车辆管理、考勤、奖惩、行政执法都做了具体而明细的规定，使之具有很强的操作性，并组织会议进行传达学习，使全体党员干部职工手中有制度，心中装制度，自觉落实制度。该局执行制度一致同人，真真体现制度面前没有特权，制度约束没有例外。上到班子成员，下到普通工作人员，每月对考勤情况、信息上报任务完成情况、绩效考核情况进行公示。
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2023-03-07
