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1.教师的期望通过哪四条途径影响课堂气氛?(1)接受。教师通过接收学生意见的程度,为不同学生创造不同的社会情绪气氛。(2)反馈。教师通过输入信息的数量,交往频率,目光注视,赞扬与批评等不同期望的学生提供不同的反馈。(3)输入。教师向不同学生提供难度不同,数目不等的学习资料,对问题做出不同程度的说明,解释,提醒或暗示。(4)输出。教师允许学生提问和回答问题,听取学生回答问题的耐心程度等,都会对课堂气氛产生不同的影响。
2.个人身心发展的规律:顺序性,阶段性,不平衡性,互补性,个别差异性。
3.德育实施过程中应遵循的基本原则(1)导向性原则(2)疏导原则(3)尊重学生与严格要求学生相结合的原则(4)教育的一致性与连贯性原则(5)因材施教原则(6)知行统一原则(7)正面教育与纪律约束相结合的原则(8)依靠积极因素,克服消极因素的原则。
4.中小学教师职业道德规范的基本内容:爱国守法(基本要求)爱岗敬业(本质要求)关爱学生(师德的灵魂)教书育人(教师的天职)为人师表(内在要求)终身学习(专业发展的不竭动力)
5.马斯洛的需要层次理论:由低到高依次是:生理的需要,安全的需要,归属与爱的需要,尊重的需要,审美的需要,求知的需要,自我实现的需要。
6.现代教育的发展趋势(1)加强学前教育并重视其与小学教育的衔接; (2)强化普及义务教育,延长义务教育年限;
(3)普通教育与职业教育朝着相互渗透的方向发展; (4)高等教育的类型日益多样化;
(5)学历教育与非学历教育的界限逐渐淡化; (6)教育制度要有利于国际交流。
7.如何建立良好的师生关系:1.提高自身素养,教师的道德素养,知识素养和能力素养是学生尊重老师的重要条件。2.要树立正确的学生观,把学生当作教育的对象,又要当作学习的主人,尊重学生,理解学生,热爱学生3.要发扬教育民主促进师生之间的互动,营造一个轻松民主的教学氛围4.正确处理师生矛盾 教师要善于驾驭自己的情绪,冷静全面的分析矛盾,使师生之间少一点矛盾,多一分谅解。
8.教学原则:1.直观性原则(实物,模象直观,语言直观)2.启发性原则3.巩固性原则4.循序渐进原则5.因材施教原则6.理论联系实际原则
9.教学方法:1讲授法2谈话法3讨论法4演示法5练习法6以探究活动为主的教学方法7以情感陶冶为主的教学方法
10.班主任工作:了解学生,组织和培养班集体,建立学生档案,个别教育,班会活动,协调各种教育影响,操行评定,写好工作计划与总结
11.如何组织培养班集体:1确定班集体发展的目标,目标是集体发展的方向和动力,教师要充分发挥班级成员的积极性,使实现目标的的过程成为教育与自我教育的过程。2建立班集体核心队伍,教师要善于发现和培养积极分子3建立班集体的正常秩序4组织形式多样的教育活动5培养正确的舆论和良好的班风。 12.
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