小语种考试录取就业全揭秘

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小语种考试录取就业全揭秘

提起小语种，或许大家并不生疏。所谓小语种，就是非通用语种，是除英语、日语等应用面广、较为通用的语种之外，只在少数国家应用的外语语种。随着中国的日益开放，前几年还不为人们所重视的小语种如今已是人气飙升，宽阔的就业前景使得小语种专业倍受追捧。

小语种招生实行提前单独录用的方式，每年的一二月份招生院校将向各招生省份的重点中学下达推举名额，并寄发《招生规定》和《考生报名表》，中学再依据招生院校下达的推举名额、专业和男女比例，在考生自愿的基础上，按报考条件择优推举〔所推举学生必需为应届毕业生〕。

假如你青睐于小语种并有这个实力，那么恭喜你，报考小语种将成为你进入大学的一条蹊径，通过报考小语种，你将不必再同千军万马挤高考这座独木桥。下面就随我来看一下如何通过报考小语种抵达你心中的象牙塔吧！ 考试篇

小语种的考试时间一般支配在1～3月份，考试地点一般支配在省会城市，但有的北京高校也会规定学生必需"进京赶考'，到所报考的大学里参与考试。 考试通常分为三部分：笔试、口试和面试，有的院校还会增加心理测试项目。考试通常会分两天进行，但考试的顺序每年都不尽相同。

大部分院校笔试科目只有语文和英语两项，是由招生院校自主命题。笔试的形式、难易程度与高考差不多，届时大家会被支配在统一的教室里进行统一测试。笔试总成果一般为300分：语文〔总分 150〕、英语〔总分 150，含听力30分〕。 口试就是考查你的综合素养、语言表达能力及朗读和应变能力。考试前大家会被支配到候考大厅等待，口试和面试不同于笔试的地方是，口试和面试是一个



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接一个或者一组接一组地进行测试。

口试主要包括英语朗读、口头作文、外语问答、对所报考小语种的仿照等几项；而面试则主要是询问一些简洁的常识问题，目的在于考察大家的语言表达能力。此外，鉴于小语种的特别性和外事性，主考的老师还会略微考虑一下考生的相貌、气质、身高和体重。

在口试和面试中，需要留意的就是肯定不能紧急。其实口试和面试成果在整个考试中所占的比重不是特殊大，最重要的还是笔试，所以建议大家重点做好笔头上的预备。当然，也不能忽视了口试和面试哦！口试和面试中主观因素占的成分较多，届时大家肯定要穿着干净，言谈举止礼貌得体、落落大方。信任你肯定会有一个好成果的！

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