生产经营深度融合考核评价办法

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生产经营深度融合考核评价办法

加强国有企业党建工作，既是中央的要求，也是我们的独特优势。推动党建工作与企业中心工作高度融合，以企业发展成果检验党组织工作成效，既是创新党建工作的重要方法和途径，又是促进公司生产经营、迈向高质量发展的重要保障。

近日，公司各项目党组织就党建工作与生产经营深度融合这一重点工作，纷纷开展专题研讨，对本项目深度融合的有关做法及成效进行深入总结，对下一步深度融合的基本思路进行深入讨论，并对公司推进深度融合提出意见建议，掀起一股讨论热潮。

津石高速项目在专题研讨中明确：融合就是要“围绕生产抓党建、抓好党建促生产”，通过“学做结合、以学促做”的组织生活，努力提升工作作风、统一职工群众思想，调动其主动性、积极性，推动生产经营工作；提高政治站位，不断深化对党建工作的认识，找准生产经营的难点、班子建设的重点、员工关注的热点开展工作。

格调石溪花园项目从“什么是党建工作与生产经营深度融合”“为什么要将党建工作与生产经营深度融合”以及“如何将党建工作与生产经营深度融合”三个方面进行了深入讨论，并达成共识，生产经营是中心工作，把党建工作做到位才能真正推动生产经营，保证项目各项工作稳步推进。

郑万铁路一工区进一步宣贯了集团公司、公司对党建工作与生产经营深度融合的要求，以及项目党建工作与生产经营深度融合的重要性，并对相关工作进行了重点部署。


郑万铁路二工区对工区2022年人员进场以来，党建工作与生产经营融合过程中取得的成绩和积累的经验进行了重点回顾和总结，并结合项目管理、现场施工、营销工作、形象宣传等方面对下一步工作进行了安排。

郑万铁路三工区参会人员依次就如何促进党建工作与生产经营深度融合进行了发言，就发言进行了讨论，并从“四项制度”落实、党员干部发挥模范带头作用、党组织发挥战斗堡垒作用、典型选树四个方面提出了要求。

呼市地铁项目与会人员分别结合自己的工作岗位，提出了党建工作与生产经营深度融合的具体做法、基本思路的意见建议。

推动党建工作与生产经营深度融合，既是《中国共产党基层党组织工作条例（试行）》的要求，也是股份公司、集团公司深化企业创新的重点之一、公司党委也把此项工作作为巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要内容，深入谋划落实。

一是谋划总布置。公司党委将推动党建工作与生产经营深度融合作为年度党建工作的主线要求，列入党群系统年度重点工作，纳入机关党务干部个人KPI考核项，明确任务目标，强化压力传导。

二是找准切入点。公司党委把围绕管理问题抓党建、强化思想政治工作、履行好监督职责作为推动党建工作与生产经营深度融合的切入点，理清推进思路、制定办法措施，逐步明确“时间表”和“路线图”。

三是建好人才库。通过严格人才引进标准，加大对有“985”“211”等教育背景的优秀高校毕业生的招聘力度，不断提升人才队伍素质；下发《机关效能建设考评实施办法》，突出部门核心职能，强化激励考核，提

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