人脸识别考勤规范

2022-11-02 05:31:28   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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人脸识别考勤管理规范



为了规范员工正常工作时间,维持工作秩序,强化员工的纪律观念,我院使用人脸识别考勤机进行考勤。特制定考勤规范如下:

一、考勤时间:

1、常白班人员:800以前、1200以后、13:30以前、1700以后都进行照相考勤.

2、特殊班次人员:900以前、15:30以后、1600以后、17:00以前、800以后根据科室安排的时间要求进行照相考勤.

3、请假人员:请假后离院前、回院后销假前都要进行照相考勤. 二、医院考勤实行院科两级考核,科室由考勤员进行书面考勤,详细记录科员的上下班和请假时间,院级考勤用考勤机照相考勤。

三、考勤机考勤记录每月打印一份明细,与科室考勤核对,两者相符者按考勤发放月薪和各种奖金,不相符者按照考勤机记录为准,无记录者根据实际情况按休息、旷工处理;特殊情况经调查后,按实际情况酌情处理.

四、本考勤管理规范适用于全院员工,包括正式员工、见习期员工、退休返聘员工及部分临时工,自20151214日开始实行,望大家自觉遵守。



20151211


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