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如何抓好农村党建工作心得
党建工作是软指标硬任务,如何抓好农村的党建工作那就很关键了,不要给干部太大的压力,要适时的解压,要落实党建工作,不动摇。下面是小编带来的如何抓好农村党建工作心得,赶紧来学习一下党建经验吧。
从怀远县委组织部农村组织科科长到乡镇党委副书记,两个岗位同一职责,就是抓好农村党建工作。党建工作是软指标硬任务,如何实现农村党建工作由“软”变“硬”,由“虚”变“实”,是摆在党务工作者面前的重要课题。结合自身“两个岗位”抓党建工作的感悟,就如何抓实农村党建工作,谈一些个人感悟,供大家参考,主要体现在以下三个方面:
一是要给乡镇党务干部解压松绑。谈到压力,可能绝大多数乡镇干部的压力都是比较大的,特别是年轻干部,想把工作干好干出色,但是有时也有无奈。乡镇党建工作应该说是量大、标准高、压实难,这是公认的,所以镇组织委员大多都是班子成员中的中坚力量、年轻有为,否则无法胜任。就是因为是中坚力量,必然要承担急、难、险、重的任务,“俺是一块砖,哪里需要往哪里搬”,但是乡镇党委要考虑到一个人的精力是有限的。如何解决党建工作与其他工作齐头并进?最重要的还是要帮助乡镇党务干部解压
松绑,要尽量让乡镇组织委员专职专用,配齐配强组织员、组织干事,解决农村党建投入精力不够的问题。
二是要多设规定动作抓落实。在村支部推行每周党建工作例会制度。围绕“三会一课”、党员集中活动日,下发每月规定动作,明确每月的支委会要做什么、党小组会要做什么,要指导基层做好“集中学习、重温入党誓词、缴纳党费”三个规定动作的同时,更加突出自选内容,开展“公开承诺、民主议事、组织生活、党内关爱、结对共建、为民服务、民主评议、党务公开、参观学习”等丰富多彩的实践活动。要明确每季度党员大会的具体内容及流程、党课报告要设立每季度的专题。要坚持每半年召开一次专题组织生活会,充分开展谈心谈话、交流思想、沟通工作。要规范开展民主评议党员工作,强化不合格党员的处置措施,倒逼党员积极参加组织生活会、提高为民服务的主动性。
三是要把日常考核作为抓实党建工作的利刃。首先要做实考核指标。要围绕日常工作、规定动作开展党建考核,把党建工作考核关口前置,不唯软件资料,只看实际效果。其次要明确考核的形式。每月下发党建重点工作提示单,明确基层每月党建工作规定动作;建立全县党建督查人才库,随机抽调人员,采取“明查暗访”、专项督查的形式,对基层党建工作落实情况进行不定期督查、巡查。再次要强
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