店长岗位职责及工作流程

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《店长岗位职责及工作流程》，欢迎阅读！

琳奈尔店长岗位职责



1、店长必须忠于职守,维护公司及店铺的统一形象,以身作则,严格遵

一、店长的岗位职责 店长职能 店长管理制度

守公司及店铺的一切制度,日常工作中无条件接受上级的督导。

２、店长要对店铺的人事、销售、财务、仓库等工作全面负责并定期向上级汇报,并审核店铺交给上级的各项报表,签字以示负责。

3、合理制定日、周、月工作目标，并带领全体导购员努力完成目标，在工作总结中明确完成工作情况，并分析其成败的原因，并及时的分析总结店铺的销售补充货品。

４、及时把握店铺的商品销售及库存情况:对每日的销售进行分析做出每天的最佳销售时间，做出最畅销款式，以此来控制库存。

５、店长要对导购的工作给予支持与引导,使导购更好的协助店长工作,发挥基层管理作用，培养发现和正确使用人才。

６、每周对班次进行安排,注意合理安排导购员的休息时间，保证导购员工作的良好状态和工作风貌。

７、制定每月的团队建设活动计划，组织导购员进行团体活动，


促进员工的团结友爱,相互促进的良好气氛。

8、建设和完善例会工作，调动导购员的工作积极性，使她们以最佳的精神状态投入工作。

9、公平、合理的进行人事调动，不得将个人私情带到工作当中，新生各导购员的正确建议,促进团队精神的建设。

１０、认真执行公司的各项制度及工作流程,并认真督导各导购员的执行情况,同时配合公司下达的各项任务。

１１、店长每周带领全体导购员进行挂板,使店铺以全新的面貌迎来本周的黄金销售时间。

１２、店长要认真的组织定期的仓库盘点做到帐、物、款相符。

１３、主动与顾客沟通,吸取顾客的意见,建立和完善客户服务工作。

1４、认真督导每天的交接工作及财务交接工作。

１５、收集销售动向，竞争店的情报,旺销商品信息，分析并反馈给上级主管。

本文来源：https://www.dy1993.cn/kHLx.html