治理慵懒散坏习惯的自查报告

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治理慵懒散坏习惯的自查报告

为了贯彻落实我中心开展治理“庸懒散软”活动的部署和要求，我根据治理的.重点，结合自身岗位职责，仔细进展了自我剖析，找出自身存在的问题，分析问题存在的缘由，并明确整改目标，确定了努力方向。现就本人自查状况汇报如下： 一、存在的主要问题

1、在业务学习方面，作为一名办公文员，需要全面的学问。我虽然把握了根本业务，业务不够精，但是没有主动深化学习业务学问，将其与所学学问进展有机结合，尤其是在写作上不能够做到创新。 2、在精神状态方面，工作缺乏激情，简单产生懒散心情；有时遇到工作繁多、工作消失问题一时找不到出路，会比拟急躁；不能主动履行职责，工作比拟拖拉，得过且过。工作中满意于现状，不思进取的现象时有发生。

3、在工作作风方面，工作缺乏主动性、制造性，有时存在对领导要求的事情被动应付的现象，不求质量，以材料应付材料，不讨论新状况、新问题；同时工作也存在肯定程度上的依靠性。 二、分析存在问题的缘由

一是自认为把握根本的业务就已足够，没有必要学习业务学问，因此在实际工作中遇到新问题、困难时却不能准时想方法去解决；写作上缺乏专业性的指导、学习、讨论，缺乏性和钻研精神。 二是没有清楚的工作目标，定位不够准确，造成心理上存在一些懒散、急躁心情；仅满意现有的学问构造和水平，在现有水平上停



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滞不前，工作效率不够高

三是自身责任心不够强，工作上有时比拟被动，为完成任务而完成任务，缺乏主动意识；不讨论新问题、新政策；工作标准要求不够高，质量不够高。 三、整改措施

针对自身存在的问题，我仔细了制定整改措施，明确整改目标，确定了今后的努力方向：

1、坚持勤奋学习，树立即苦钻研的精神

坚持主动学习、多学习，勤学习，平常主动学习理论政策，利用闲暇时间通过多种渠道，加强业务学习，拓宽学问面，仔细讨论各种材料，做到勤学勤问，勤写勤改；联系工作实际，深化到各科室，加强沟通，互相学习，互相关心，互相促进，到达学以致用的目的；树立勤奋好学、刻苦钻研的精神，进一步提升业务素养，不断用新学问、新理念、新思想武装自己的头脑，增添自身力量，提高业务水平，进而提高工作性，尤其是文字写作的20xx年治理慵懒散自查报告工作报告。

2、明确工作目标，树立拼搏进取的精神

严格要求自己，努力克制松懈心理和懒散、急躁心情，树立清楚的工作奋斗目标，制定具体合理的个人工作打算，始终保持旺盛的精力，拼搏进取的干劲，不断总结和完善已有的阅历，不断提高完善学问构造，提升自身综合素养，做到有上进心，扎实肯干，吃苦耐劳，努力做好自己的本职工作。



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