职业卫生与职工健康管理制度

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职业卫生与职工健康管理制度

(一)新职工入公司后,应进行健康检查,要妥善安排好职业禁忌症和过敏症患者的工作｡

(二)采用先进科学的生产工艺和设备,减少粉尘､有毒物质､噪音的产生,发现问题应采取相应可行的措施进行治理,并限期解决｡

(三)对生产过程中危害因素较大的设备要加强维护､定期检查,保持设备完好､杜绝跑､冒､滴､漏现象｡

(四)对接触有毒､有害物质的在册职工,应定期进行健康检查,并建立健康监护档案｡

(五)对从事有毒､有害物质作业的人员,可逐步实行轮换､短期脱离､缩短工时､进行预防性,治疗或职业性疗养等措施｡对患职业禁忌症和过敏症者,应及时调离｡

(六)职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行,对已确诊的职业病患者应进行积极治疗｡

(七)切实做好有毒有害物品的保管､使用和废料的收集､销毁工作,并做好记录｡

(八)对有毒有害作业场所设置监测设施,监督点布置合理,监测率应在90%以上｡

(九)建立工业卫生档案,认真检查,控制和治理有毒有害因素,并登记､存档｡ (十)做好女工和未成年工保护工作,严格食堂卫生管理,做好防暑降温,疾病预防工作,确保职工健康｡

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