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深圳市开元国际物业管理有限公司 东莞分公司维修人员招聘简章
深圳市开元国际物业管理有限公司是民营物业管理企业。公司注册于2000年10月9日。开元国际成立之初即获取深圳市物业管理甲级资质,2003年升格为国家二级资质,2004年晋升为国家物业管理一级企业资质;三年迈出了三大步,创造了中国物业管理资质升级的“深圳速度”。2005年11月,公司通过了ISO9001:2000版及ISO14001:2004版综合体系认证,成为国内最先通过综合体系认证的物业管理企业。2006年,在首届中国物业管理嘉年华暨物业管理金榜中,获得“2006年度最具拓展能力”和“2006年度最具创新能力”两项大奖。2007年,开元国际的核心产品“东方管家”被推举为“深圳生活方式推动者殊荣”,并荣获“广东省房地产物业管理十佳企业”称号。2008年,在深圳市物业协会组织评比的“深圳物业管理企业综合实力20强”评比活动中,于全市1500多家企业中位列综合实力第七名。
开元国际始终保持了迅猛的发展势头。公司成立时的2001年,开元国际管理面积仅有30多万平方米;而截至2008年6月,开元国际共在深圳、东莞、北京、杭州成立了四大区域管理中心,在深圳、东莞、北京、杭州、上海、南京、武汉等地成立了19个子(分)公司,在管的全委项目达67个,建筑面积接近1100万平方米;和2001年相比,管理面积增长了30多倍,成为中国
民营物业管理公司中规模最大的龙头企业。
开元国际有各级管理人员300余人,年龄结构合理,文化层次较高。其中,40岁以下人员占到82.58%,专科以上学历人员占78.09%。开元国际的核心团队是一支精英团队,主要成员都有着12~18年的物业管理从业经验,有着优秀的职业素养和高尚的执业情操,他们是中国物业管理最专业、最敬业的创新团队。
在内部管理上,开元国际坚持以人为本。要求全体员工牢固树立“为社会创造文明生活的典范;为客户提供与时俱进的服务”,以“为股东增进长远利益”为使命,奉行“开拓创新、追求卓越”的企业精神,不断强化“自强、诚信”的企业道德,恪守“团结、勤奋、严谨、高效”的企业作风,努力把各个工作岗位做为展示自己才华的舞台,实现“员工与企业共同成长”的企业用人宗旨。
现因公司发展需要,诚聘以下人才: 强弱电维修工(男性) 22名
1. 18周岁--35周岁以下,高中以上学历,持电工操作证; 2. 有较强的责任心、良好的服务意识各团队合作精神; 3. 视力正常,身体健康,普通话表达流畅;
4掌握大厦及物业小区弱电系统技术知识,熟悉弱电设施设备的维护保养等;
薪酬及福利:
1.薪金:新员工试用期一般为二个月(工作表现突出者可提
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