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公司党员先锋岗创建活动方案
为充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推进*成果制度化、常态化,不断加强基层党组织建设,助力总公司“追赶超越”,全面促进经营业绩更上新台阶。
一、指导思想。以*为指导,深入学习贯彻*,进一步巩固和扩大保持*,健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制,以内强素质、外树形象、服务生产、奉献企业为宗旨,紧紧围绕公司年度经营目标,提高工作质量,提升服务意识,确保全面完成公司年度各项目标考核任务。
二、目标任务。以创建“党员先锋岗”为动力,以争做*党员为目标,积极发挥党员的榜样、先锋、带动作用,强化宗旨意识,明确责任要求,提高工作能力,努力做到行为规范、督促有力、公正严明、廉洁高效。
三、明确标准。公司党w对“党员先锋岗”的总体要求是“职工认可、业绩突出、作用明显”。先锋岗党员要树立“四种形象”:一是树立身先士卒、不断进取的“领跑形象”;二是树立心系企业、服务职工的“奉献形象”;三是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”;四是树立遵规守纪、严以修身的“自律形象”。具体标准如下:
1.讲党性。立场坚定,顾全大局。2.守纪律。遵纪守法,品行端正。3.做表率。恪尽职守,勇于担责。4.创佳绩。善于创新,业绩突出。
四、实施步骤
(一)组织评选。评选采取自下而上的方式,由部门推荐,经支部大会研究并上报公司党w备案。各党支部要认真把关,严格按照《*管理手册》评分标准,结合党员在部门的日常工作表现,择优推选思想突出、业绩突出、作风优秀、职工认可的党员。各党支部须于每季度结束,次月5日前将“党员先锋岗”填报表上报公司党w。
(二)表彰奖励。1.公司党w命名“党员先锋岗”,并对党员个人进行奖励,奖励标准为2000元/季度。
2.各党支部荣获“党员先锋岗”的党员需佩戴胸牌,并在岗位显著位置悬挂“党员先锋岗”标牌。
3.办公室根据公司党w审批结果,制定“党员先锋岗”标牌及胸牌,下发至各党支部。
(三)名额分配。各党支部“党员先锋岗”推荐名额见附表1。各支部要严格把关,根据所分配的名额、按照宁缺毋滥的原则做好评选推荐工作。
五、工作要求
(一)落实责任。各党支部书记是“党员先锋岗”创建活动第一责任人,要切实负起责任,确保“党员先锋岗”创建活动扎实开展。党员领导干部要发挥好
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