公司职员2016年转正申请书精选

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公司职员2016年转正申请书精选

百度最近发表了一篇名为《公司职员年转正申请书精选》的范文，希望对网友有用。

于年月日加入一创这个大家庭至今已个月，这期间自己参与了如下几个项目：公园设计、职业技术学院、文化园等几个项目设计。 其中独立完成的有高和文化园，文化园进展顺利正与甲方方案沟通中。

一、工作内容）主要工作内容是：、制作场景鸟瞰图、景观、小品效果图等。

、根据自己设计理念、图纸或概念图片，进行效果图表现，绘制校园室外景观、室内景观、景观小品等效果图、从打光、渲染、后期制作处理，做好后期的图配景、做方案的深化）主要使用软件是：、///）主要从事的工作方向是：法制文化园和校园文化点缀。

二、工作中的问题）不足、进入新公司适应力差在第一个月里，对公司还不是很熟悉，尤其是业务流程，对于公司景观设计这方面的设计流程和操作流程不是很清楚，容易事倍功半。

但是自己秉着多听多做，少说少抱怨的原则，另外在同事们的帮助下，一个月后渐渐进入正轨，很好的适应了公司的工作节奏，和领导的工作安排。

、软件欠缺之前做设计，没渲染图片，都是专人专项，自己主要负责模型前期制图和后期以及制图。


在一创是直接植物场景等等都处理%,只负责很少的一部分。 所以在工作内容上的转变或者说制图软件的转换上有一定的问题，。

但是试用期第二个月期间，经过的帮助和我自己的努力，不断学习软件，现在已经可以用完成景观效果图的渲染和出图。 百度比如油田高和文化园效果图整个流程都是自己绘制出图。 ，设计方法的适应刚接触校园文化和法制公园这块，有点儿茫然。 原来的景观是以美观和功能性实用性相结合。

而且主要是陵园景观，现在做的是文化点缀，是在原有基础上的一种文化提升。

明白这个道理后，现在设计前学会了广泛查资料，并与甲方沟通设计意图，抓住甲方的需求，并对症下药。 已达到事半功倍的效果。

比如文化园，第一稿，因为没有搞清楚甲方设计需求，完全被掉，但经过与甲方工作人员细致的沟通，现在虽然还在交接汇报中，但甲方基本满意。

三、展望）自己的计划与目标,广泛阅读一些校园景观的书籍，增加自己的理论基础,参与竞标项目，能更加深切体会到项目成败的关键，并对自己今后设计方案有所指导。

，不断积累，完善自己的景观资料库，有自己的一套设计思路。 ）公司建议，聚焦前沿，与时俱进比如江西吉安竞标失败，甲方

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