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公司员工手册的目的
一、 公司在人力资源管理方面致力于达成以下目标:
1、 构筑先进合理的人力资源管理体系,体现“以人为
本”的理念,在使用中培养和开发员工,使员工与企业共同 成长。
2、 保持公司内部各机构在人力资源制度和程序的统一
性和一致性。保持人力资源系统的专业水平和道德标准。
3、 保证各项人事规章制度符合国家和地方的有关规
^定。
二、 为达到上述目标,公司人力资源部编制本手册,以 此规范和指导有关人力资源方面的政策和程序。
三、 公司人力资源部是负责制订及实施有关人力资源政 策和程序的部门。
四、 本手册将根据实践的发展不断充实和修订。人力资 源部热忱欢迎员工和各分支机构提出修改意见。
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