建立微信群的实施方案

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《建立微信群的实施方案》，欢迎阅读！

建立微信群的实施方案

建立微信群的实施方案

工作或学习上有时需要我们写上方案，那么关于建立微信群的实施方案么写呢?下面带来建立微信群的实施方案范文，欢迎阅读。

建立微信群的实施方案【1】

为推进部机关“两学一做“学习教育有序开展，确保活动实效，现就做好组工“两学一做”学习教育微信群创建工作，制定如下方案：

一、创建目标

学习交流群的建立，旨在运用“互联网+”思维，冲破学习时间、空间的限制，实现组工干部之间“亲密”“即时”“微距”的接触，促进信息交流互动，形成“轻松自主学习、实时互动交流”的良好学习氛围，确保组织部门先学一步，深学一层，抓实抓严“两学一做”学习教育，抓出实效。

二、具体措施

1.实行轮值管理员制。切实加强微信群管理，建立轮值管理员制度，即每周确定责任科室作为微信群管理主体，按照《关于部机关开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》的要求，紧密结合当期专题，统筹安排学习交流活动。

2.实行规定动作“三微”制。微知识，每周上传1-2次学习资料，由电教中心牵头，当值责任科室配合。微心得，每周三前上传一篇高质量心得体会，由当值责任科室负责。微讨论，每周进行至少一次在线讨论，并督促群内成员及时发言(要求每个科室半数以上人员发言)，由当值科室组织。

3.实行纪实考评制。研究室实时记录，定期对学习情况进行梳理汇总。部机关“两学一做”学习教育考核组适时督导，保障各科室完成规定任务，将“两学一做”微信群表现情况纳入部机关人员年终考核。

三、活动要求

各科室要高度重视，精心组织，履行好管理员职责，当好学习资料的分享者、心得体会的撰写人，确保“两学一做”微信群落到实处，取得实效;要主动参与，笃实好学，当好学员，真正把学习教育作为政治任务来抓，在学习中坚定信仰、锤炼品性、提升能力，用学习成果指导实践、助推工作。

建立微信群的实施方案【2】


鸡冠区法院为充分发挥自媒体的`宣传交流作用，丰富微信群的内容，促进法官与律师、人民陪审员的良性互动、共同提高，经党组会研究确定微信群工作实施方案。

微信群范围不断扩大。根据实际工作需要，设置了“鸡冠院群”、“法律职业共同体微信群”、“鸡冠法院陪审员微信群”等微信群，并根据微信群的主体不同确定不同的交流方案，促进群内的沟通交流，发挥自媒体的即时、快速接收消息的作用。

微信群板块不断丰富。为了让群内成员接收更丰富的第一手新闻，微信群设置了“鸡冠资讯”、“案例说法”、“法制新闻”等栏目，同时还设置了“晨曦微语”、“健康贴士”、“轻松一刻”等栏目，满足群成员不同的工作生活需求。 微信群管理不断完善。为了更好的发挥微信群的功能作用，确定了每个版块的发布时间及顺序，确保微信群工作有计划有秩序的开展;将微信群工作纳入绩效考核，制定了明确的考核办法;设置组织机构，成立自媒体办公室，集合更多的力量促进微信群工作不断发展。

建立微信群的实施方案【3】

为了适应社会多媒体化的快速发展，方便快捷的了解国家大政方针，社会动态,加强军休工作的多元化服务管理.通过网络平台，密切工休关系，加强工休人员之间工作联系和沟通，让休干及时了解到站里的工作动态和活动安排，更好的服务于休干，创建了工休微信群。特制定如下方案。

一、指导思想

以《军队离休退休干部服务管理办法》为准则，针对新形势，新要求，新任务,不断拓展服务管理内容，提高服务管理水平，全面落实军休干部政治待遇、生活待遇，维护军休干部合法权益，为实现军休干部“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”的目标而努力。

二、活动目的

通过微信群及时上传政府下发的军休干部政治待遇,生活待遇文件;及时解达反馈军休干部提出的疑难问题;及时上传中心(站)工作动态和活动规划;通过微信群让站内休干相互结识,相互交流,共同探讨晚年生活体会,搭建了工休人员之间相互联系的有效途经,解决了行动不便了解站内工作动态和活动状况.

通过微信群大力宣扬中心(站)工休好人好事;虚心听取军休干部反映的意见,建议;切实维护军休干部合法权益.让军休干部跟上社会发展，学会使用网络、运用网络，实现老有所学，老有所乐。

三、 实施步骤

本文来源：https://www.dy1993.cn/ZQAG.html