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清廉科室建设通讯稿
自清廉医院建设工作启动以来,该院以创建“清廉科室”为抓手,针对不合理用药、医疗耗材占比过高等问题,以制度监督为着力点,以优质服务为切入点,本着让患者满意、让临床科室满意的理念,积极将清廉思想、清廉制度、清廉纪律融入到科室发展的全过程,让求真务实、清正廉洁的新风正气不断充盈。
思想不走火,行动才不会走偏。该院立足医者廉心,多次组织职工开展医德医风教育和廉政教育,深入学习《医疗机构从业人员廉洁从业九项准则》,进行法制纪律教育,突出正面典型和反面警示,营造人人讲“清廉”、人人创“清廉”浓厚氛围,提高职工廉政廉洁的自觉性和主动性。
强化外部监督。该院坚持公开、公正、透明原则,向患者和临床科室发放调查问卷,测评工作满意度,对科室职工进行评议监督。将收集到的意见和建议,逐条分析,逐条解决,做到“四不放过”,即发现问题不核实清楚不放过;整改措施不落实不放过;对行风问题和违法违纪问题行为纠正处理不到位不放过;对行评代表和群众反映的问题没有答复的不放过。
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