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日常行为规范30条
1, 必须严格遵守各项规章制度,执行企业总经理的命令,服
从直接领导的日常管理和工作安排,在紧急情况下,必须听从在场级别最高者的统一指挥;
2, 按时上、下班、不漏岗、不旷工,有事有病要(提前)请
假,按时完成主管领导交给的工作任务;
3, 员工应提前十分钟到岗,清扫自己工作区的卫生,做好一
天的工作准备,到点准时工作,平时注意保持清洁; 4, 下班后没有工作任务,要按时离岗,不准在工作场所逗留; 5, 员工必须穿工作服,戴工作牌上岗,衣着整齐,朴实大方,
不允许吃刺激性食物(葱、姜、蒜等),女同志化淡装; 6, 与领导讲话要起立,对领导称呼要庄重、规范,遇到同事
或顾客应主动问好;
7, 办公室、营业区、仓库内及工作期间不许吸烟;
8, 不准随地吐痰、乱泼污水、乱扔瓜皮、纸屑、烟头等污物,
垃圾要倒入指定的垃圾箱内;
9, 不准往水池、便池内倒杂物、扔烟头,不准在水池、便池
内洗拖布;
10, 工作时间内严禁做与本职工作无关的事情,不准做私活、
办私事、唠家常、打磕睡、吃零食、打私人电话、窜岗位妨碍他人工作;
11, 不准在墙上、桌上乱涂、乱画、乱贴,室内做到窗明几净,
物品摆放整齐、有序;
12, 廉洁奉公,不准以权谋私,自觉抵制不正之风; 13, 办公做事要认真、迅速,不失职、不渎职,坚守岗位; 14, 同事间互相尊重,互相支持,互相团结,不准勾心斗角或
散布流言蜚语,不准打架斗殴,如果出现情况,逐级上报; 15, 在工作场所内,任何时候不准大声喧哗、打闹; 16, 不准使用任何客用物品;
17, 必须接受企业授权人员的工作检查,遇到明显可能损害企
业和顾客利益的现象时,应及时干预和制止或及时上报; 18, 工作场所内要做到合理使用水、电、纸张和其他办公用品,
做好节约工作;
19, 要爱护公共设施及各类物品,如有损坏丢失要按价赔偿; 20, 就餐要本着吃多少取多少的原则,不准浪费; 21, 不准带家属、小孩、亲友来公司参观、游玩;
22, 员工更衣柜内只许存放工装及更换衣物,监察人员有权检
查,现金、首饰等贵重物品不许存放,出现问题后果自负; 23, 不准携带大量物品及包裹出入公司,所有员工应主动向保
安人员开包检查;
24, 不准开后门,未经批准,不准私自优惠;
25, 打电话要有礼貌,说话要简练,不要在电话里唠家常,电
话铃响三声内要接起电话,接电话时要先问好,再耐心听对方讲话,找人办事答话要认真、客气;
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