工作总结的格式、构成和标题

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工作总结的格式、构成和标题

工作总结的格式、构成和标题 (一)工作总结的格式

总结的格式,也就是总结的结构,是组织和支配材料的表现形式.其格式不固定,一般有以下几种: 1.条文式

条文式也称条款式,是用序数词给每一自然段编号的文章格式.通过给每个自然段编号,总结被分为几个问题,按问题谈状况和体会.这种格式有敏捷,方便的特点. 2.两段式

总结分为两部分:前一部分为总,主要写做了哪些工作,取得了什么成果;后一部分是结,主要讲阅历,教训.这种总结格式具有结构简洁,中心明确的特点.

3.贯通式; 贯通式是围绕主题对工作进展的全过程逐步进行总结,要以各个主要阶段的状况,完成任务的方法以及结果进行较为具体的表达.常按时间顺序表达状况,谈阅历.这种格式具有结构紧凑,内容连贯的特点. 4.标题式

把总结的内容分成若干部分,每部分提炼出一个小标题,分别阐述.这种格式具有层次分明,重点突出的特点.

一篇总结,采纳何种格式来组织和支配材料,是由内容确定的.所

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选结论应反映事物的内在联系,服从全文中心. (二)工作总结的构成

总结一般是由标题,正文,署名和日期几个部分构成的. 1.标题

标题,即总结的名称.标明总结的单位,期限和性质. 2.正文

正文一般又分为三个部分:开头,主体和结尾. (三)总结的标题

总结的标题有种种形式，最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成，如《市财政局1999年工作总结》、《厂xx年上半年工作总结》。

写好工作总结,须勤于思索,擅长总结.这样可以提高领导的管理水平,培育出更多理论与实践相结合,具有工作能力的'干部.总结中,须对工作的失误等有个正确的认识,勇于承认错误,可以形成批判与自我批判的良好作风.写好总结,须从以往的工作实际出发,可养成调查讨论之风.总之,写好工作总结是特别重要的,但也要特别困难的.难度主要表如今两方面;一是总(过去的工作),二是结(工作的阅历,教训,规律).要正确处理好两者关系:总是结的根据,结是总的概括.

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