员工工作制度

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 员 工 工 作 制 度



1、全体工作人员，必须牢固树立经营和服务理念，努力搞好本职工作。

2、注重服务，简化程序，提高工作效率。

3、坚守工作岗位，按时上下班。上班时间要忠于职守，尽职尽责，勤奋工作，不得串岗、脱岗，不准做与工作无关的任何事情，不得到其它办公场所闲谈聊天。

4、办事要认真负责，讲求实效，不草率应付、拖拉扯皮。服务态度要和蔼，文明用语，礼貌待人，提高服务质量。

5、牢固树立全局观念，增强组织观念。 一级对一级负责，要局部服从全局，下级服从上级，个人服从组织，下一环节要监督上一环节工作情况。

6、工作要实事求是，扎扎实实，严禁弄虚作假。堵绝欺上瞒下的不良作风。

7、上班期间，须统一着装，佩戴工作胸牌，衣帽整洁，举止文明，树立良好的窗口形象，对不按规定着装者，发现一次，处罚50元。

8、要秉公办理，廉洁自律，不准凭借职权刁难用户、企业 。如发现有让用户、企业请吃、请喝者，立即给予解聘。

9、注意安全，做好防火、防盗工作，消除一切不安全因素，防止意外事故的发生。

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