工作纪律及作风方面

2023-02-26 01:08:18   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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工作纪律,作风,方面
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性,就是要求我们克服自身不足,克服自身懒散思想,克服自身无组织无纪律意识,一切为了工作、一切为了大局。详细到我们工作,就是要一切

劳动纪律和工作作风的重要性

按企业的规章制度办事。当然,在制度中我们设置了一些惩罚规定,但惩

一、深刻熟悉加强劳动纪律的重要性

罚不是目的,惩罚是为了提高执行制度的严厉 性,目的是为了把我们的

劳动纪律是工作作风的重要内容,加强劳动纪律,目的就是扭转我们的工作

思想和行动统一到制度上来,统一到企业的进展上来。

作风,说究竟就是平常我们在工作生活中表现出来的综合素养、精神面貌

第二,要严守操作规程。严守操作规程既是对企业的要求,也是对每

和人格品质。一个人作风怎么样,就体现出形象的好坏、做人的高下、办事

个职工的要求。一方面,对职工来说,我们每个岗位都存在肯定的风险,

水平的凹凸。假如一个单位管理瘫痪,纪律松懈,上班吊儿郎当,精神面貌

只有严格按操作规程办事,才能避开平安事故发生。健康珍贵,生命只有

差,没有团队意识,就是衰败的象征。相反,假如管理规范,纪律严明,令

一次,千万不要疏忽大意,而做出让你懊悔一生,让亲人苦痛一世的事情

行禁止,团队意识强,单位就能做大做强。因此,加强纪律和作风建设,具

来。另一方面,对于企业来说,生产是一环扣一环的,每个人工作的状况,

有非常重要的意义。

都直接关系到企业的原材料消耗,产品的数量和质量,从而影响到企业的

当前,我们在劳动纪律和工作作风上的表现,总体是好的,但存在一些问

效益,最终还是影响到我们每个人的利益。企业假如没有效益,拿什么给

题。

大家提高工资,拿什么给大家改善福利。所以,我们今后每个员工都要根

第一,要不断强化纪律意识。毛主席曾经说过:“加强纪律性,革命无不

据各自岗位的要求,仔细学习、严格把握操作规程,按操作规程办事。管

胜”。一个集体,一个企业,假如没有纪律约束,将是一盘散沙。加强纪律



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工作纪律及作风方面


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理人员要严格要求,加强督促检查,切切实实杜绝平安生产事故发生。 第三,要不断提高素养。一方面,是业务素养。我们每个员工都要立志学技术,立志成为专业能手。要挤时间向书本学,向有阅历的同事学,在实践工作中学。通过多种途径的学习达到不断提高我们的业务水平和业务技能。同样的道理,提高业务水平既是企业的要求,也是你们自身的要求。企业扩大以后,我们将需要大量懂管理、有力量、责任心强的专业技术人才。我们职工干部当中有许多是我们企业的中坚力气,企业今后的盼望就寄予在中坚力气的身上。另一方面,是职业道德。职业道德是一个人人品的重要内容。养成良好的职业道德品行,忠诚守信,爱岗敬业,奋勉图强,尽职尽责地做好本职工作这是企业能不能长期用你的一个基本条件。诚信,是做人的根本,同样,诚信也是企业的生命。忠诚守信,就要求我们到处从企业利益动身,唯护企业利益,敢于同破坏企业利益的行为做斗争。爱岗敬业,就是要求我们干一行,就要爱一行,就要钻一行。把工作当作一生的事业对待,多动脑筋,多想点子,把工作精彩地完成好。奋勉图强,就是要求我们不甘落

后,要向先进学习,向做得好的人学习,在工作中要树立争先恐后,向先进看齐,以先进为荣,以落后为耻这样一种精神风貌。尽职尽责,就是要求我们把企业的工作当成自己家里的事情一样对待,时时到处想到工作想到怎样把工作做好。要提倡吃苦耐劳、乐于奉献的精神。

我信任,通过劳动纪律和工作作风的建设,我们公司将向着良性进展,在同行业中将具备较好的竞争力,在最短时间内,我们公司将从亏损到盈利,将为集团作出大的贡献。

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