人力资源资格证报考条件

2023-02-06 00:35:37   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

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人力资源资格证报考条件



人力资源是指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称,看看下面的人力资源资格证报考条件吧!

人力资源资格证报考条件 一、高级人力资源管理 (以下条件具备其中之一即可) 1、取得二级证书满三年

2、取得博士学位后,工作满三年 3、取得硕士学位后,工作满六年 4、取得学士学位后,工作满九年

二、人力资源管理 (以下条件具备其中之一即可) 1、取得三级证书满三年 2、博士学位

3、取得硕士学位后,工作满三年 4、取得学士学位后,工作满六年 5、大专毕业,工作满八年 6、其他,工作满十年

三、助理人力资源管理 (以下条件具备其中之一即




可)

1、取得四级证书满二年 2、本科毕业,工作满一年 3、大专毕业,工作满三年 4、其他,工作满七年

四、人力资源管理 (以下条件具备其中之一即可) 1、大专毕业,工作满一年 2、其他,工作满四年


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