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如何做好班级管理工作
教育是一个综合性的工程,是一个复杂的充实、完善和塑造灵魂的过程。教育者必须循序渐进地采用一定的方法、使用恰当的形式完成对被教育者的“雕琢”。当然,这其中就是老师对学生进行知识、道德、身体素质、审美能力等的综合培养,使之全面发展。在此过程中班级的建设和管理就很重要了,所以,我很注重班级建设和管理给学生带来的影响。
在我们教师行业中有这样一句话:“三分教,七分管”。意思就是说:要想教好班,就得先管好班。如何做好班级的管理工作是很重要的,自工作以来,我就首先加强自身的素质培养和提高,然后由我带动和影响学生,从而提高学生的素质。在近几年的班级管理中,我也不断的摸索、实践、总结、积累,逐渐有了自己管理班级的一套方法,我的方法有以下几点:
1.常规教育莫放松
在平时的教学生活中,我是从最基本的问题、最细小的环节抓起,让学生从学习生活中的点点滴滴受到影响,从思想上受到正确的引导,从而起到一种潜移默化的作用。比如:我结合《小学生日常行为规范》和本班学生性格的特点,特意制定了《班规》,这就为抓常规教育作了行为和思想的依据,并且经常对学生提到:在学习方面要遵守纪律、团结友爱,上课专心听讲大胆发言,课间做有益的活动,课后作业要认真完成;在卫生方面要注意个人卫生,不随地吐痰,不乱扔纸屑,热爱劳动,做好“创卫小先锋”;在安全方面要懂文明、懂礼貌,不打架、不骂人,不做危险游戏……,这些都属于常规教育,把常规教育常抓不懈,让学生在不知不觉中养成良好的学习、卫生习惯,为形成良好的班风打下坚实的基础。 2.鼓励谈心多沟通
师德之魂在于“爱”,爱是师生交往中的粘合剂,作为班主任,要热爱学生,多与学生沟通、谈心,多鼓励、表扬学生,让学生感受到温暖和关怀,这样可以沟通师生间的感情,也可以促进师生间和谐关系的良好发展。比如:我们班的高欢同学,她学习比较差,性格也内向,而且自卑感严重,我发现后就了解她的情况,才知道她父母双亡,生活贫困,现在和年迈的姑妈一起生活,从小脑子受过刺激,所以学习比较吃力,知道后我很同情她:小小年纪就没有了父母的疼爱,不知失去了多少本属于她的快乐啊!我就决定要给她温暖和快乐,要让她觉得世界同样是美好的。之后我就经常走到她身边去关心她、问候她,慢慢地,我觉得她开始变得活泼了,上课也敢于发言了,学习成绩也在不断的进步,看到这些我很满足,知道她现在已经走出了生活的困扰。
所以只有与学生多谈心、多沟通,多给学生于鼓励和表扬,学生才会体会到来自老师的关心和集体的温暖,才会更努力的学习。同时,老师在与学生沟通的同时,也掌握了学生学习的状态、知识的掌握情况以及思想的动态等,为知识的反馈和思想的引导起到积极的作用。
3.调整心态笑脸迎
尼采说过:“太阳每天都是新的。”所以,我们要以一种平和、愉悦的心情去对待工作和生活。或许有时我们会因为学生作业写得太糟糕,学生上课不认真听讲……而生气、烦躁,以致没有好的心境再去讲课了,这样不但于事无补,反而会为教学带来严重的影响,仔细思考后觉得应该冷静、平和的面对这些问题,不让自己的心情受到影响,每天都调整好心态,去掉生活的烦恼,去掉工作的压力,用灿烂的笑脸迎接崭新的每一天、去面对每一位可爱的学生,也用笑脸感染学生,使学生也学会用笑脸来面对学习生活中的一切困难,充分享受灿烂的阳光。
4.兼顾调皮捣蛋生
自古以来,即使是特别优秀的班级里,也会有几个调皮捣蛋的学生,这些学生不是坏
学生,仅仅是调皮而已,所以千万不能放纵或放弃他们。放纵他们,将会使整个班的班风学风被破坏;放弃他们,将影响整个班的学习效率和学习成绩。只有掌握他们性格的特点和爱好,让他们发挥自己的优点,同时也让他们看到自身的缺点,并尽可能的改正缺点,这样才不会影响整个班的学风和班风。我们班的王杨就是这样的学生,他学习不差,却十分调皮,总是想方设法的捉弄同学、欺负同学,可我却发现他很有组织能力,而且也很有责任心,所以我就让他当中队长,专管班里的纪律,使他把捣蛋的精力放在如何管好班级纪律上。这样过了一段时间,发现他不但不再捣蛋,而且把班级的纪律管理的特别好,几次我们班都被评为“纪律模范班”了,我很高兴,还表扬了王杨,此后他不但学习在进步,还爱帮助别人,大家也都看到了他身上的闪光点。 5.回顾总结常提醒
我在自己的教学工作中,经常会对以往的工作做以回顾和总结,回顾以往工作中的不足,并加以总结,在今后的工作中时时刻刻注意提醒自己,让自己不断进步,不断提高。每周班会的开设,就是给我管理班级创设了一个很好的回顾和总结的平台,一般我在开班会时,总是先回顾上周的班级情况,针对纪律、卫生、文明、安全等方面指出表现好的方面,再指出表现不好的方面,对表现好的学生进行鼓励和表扬,对表现不好的学生进行提醒和批评,然后再提出新的要求和希望,最后再安排下周的班级活动情况,这样就能更好的管好班级了。 现在每到开班会的时间,学生们都会认真的听我总结班级情况,到需要讨论的地方,学生们都畅所欲言的发表自己的看法和想法,为班级的管理提出了一些很好的建议。由此,也培养了学生对班集体的热爱之情。 6.真诚对待学困生
我们常常会面对一个水平参差不齐的班集体,尤其是必须面对极少数而又令人头疼的学困生,他们或是学习困难,或是表现不尽人意,人数虽然不多,但能量极大,是良好班风学风建设中的最大障碍,所以要真诚对待学困生。在我们班就有几个学困生,对待他们,我首先分析他们学习困难的原因,其主要因为基础差、缺乏信心,心理不健康,意志薄弱,耐挫能力差,理解迟缓、记忆差,还有的是受家庭环境影响,造成厌学心理。针对这些原因,我逐个与他们谈心,耐心的开导他们,真诚的帮助他们,使他们从心理上接受老师、同学和朋友的关怀和帮助,再进一步消除他们的自卑心理和厌学心理,用各种方法激发他们的学习兴趣,调动其学习的积极性,最终使他们尽快转化。当然,学困生的转化不是一朝一夕就可见成效的,而是要长期坚持的工作,就需要我们老师真诚耐心的对待,相信总有一天,幼苗会长成参天大树。
7.培养干部小帮手
一位能干的班主任,离不开能干的班干部们的协助,否则,那将是空谈。在班级管理中,一些细小的事情,老师是不可能每一件事情都看到、做到、关心到的,这样就会感到力不从心,这时就需要班干部们的协助,和老师一起来管理班级,所以对班干部的培养是很重要的。首先,要选择有领导能力、有组织能力、有责任心的学生来担当,并且这些学生在各个方面要表现优秀,这样才会给全班同学做表率、做榜样;其次,还要是全班同学认可的班干部,这样其他同学才会服从这些同学的领导和安排,这样做既锻炼了班干部的处事能力,又减轻了老师的负担,让我们不再因力不从心而伤脑筋。我现在带班就感觉很轻松,因为我有一帮能干的班干部。记得我上次因为听课而离开,班干部就全权管理班级,我回来后还听领导夸赞说:“你们班学生真乖!纪律特别好!”我听了心里美滋滋的。 8.组织学生多活动
在课余时间多组织学生参加各种公益活动或生产劳动,学生也能从课外获得知识,既拓展了学生的视野,又激发了学习的兴趣,还使学生明白:只要留心学习,处处皆学问。在活动的同时还可以锻炼学生的身体素质和生活能力、实践能力,使学生了解父母劳动的艰辛,
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