【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《附件2:绩效面谈与改进计划表》,欢迎阅读! 附件2 绩效面谈与改进计划表 单位: 被考评人: 岗位: 考评期:201 年度 以下由被考评人填写 考评周期个人工作表现评价: 以下由考评责任人填写 考评分数: 1、值得肯定的工作成绩: 2、需要改善的工作和行为: 个人发展期望和拟采取措施: 3、对员工的改进建议: 4、拟对员工提供的指导和帮助: 考评等级: □ 我认可考评责任人给予我的考核评价及有关建议 □ 我不认可考评责任人给予我的考核评价及有关建议 员工签字: 年 月 日 □ 我客观公正地对该员工做出考评并提供绩效提高建议和帮助 考评责任人签字: 年 月 日
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