派出所“清廉站所”建设工作汇报

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派出所“清廉站所”建立工作汇报



“每次到咱们丽岙派出所都会感受到清廉文化的浓重气氛，这样的清廉文化特别走心……”来所办事的丽岙华侨刘某道出了大家共同的心声。

今年以来，丽岙派出所立足侨乡特色，以“清廉站所”建立为契机，树立“民心、侨心、警心”的“三心”警务理念，积极打造独具特色的“红·警·侨”同心圆文化阵地，形成浓重的清廉文化气氛，成为瓯海清廉文化的示范阵地。

积极推进清廉文化建立，该所有一套独到的做法，发动全所民警提出创意、参与手绘，共同打造了以“党徽引领、习语指向、誓词铭心、警徽聚力”为内容的“红色中轴带”和以“站起来、富起来、强起来”为主题的“红色之路”，形成基层清廉文化品牌；全新晋级“学习厅”，设计独具特色的“初心墙”和“学懂、弄通、做实”等板块，打造基层所队“学党建、育清廉”文化阵地。整个派出所环境形成集学习教育、特色文化、休闲娱乐为一体的红色廉政阵地，让民警在感同身受中增强党性意识、廉洁意识。

创新推进“最多跑一次”，该所全省首创“瓯海警侨工作室”，利用互联网+，实现海外华侨办事“不用回国、不跨辖

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区、不需出门”的工作目的，打造线上“最多跑一次”国际版，先后办理各类事项200多人次，提供各类咨询1300屡次，为全市“警侨在线”提供了丽岙形式。今年刑事治安警情同比下降12.9%，“零发案”、“零警情”村居月均分别为6.33、3.17个，有效助力平安、清廉建立。

推进阳光警队建立，出台了《明责肃纪六项准那么》《每日执法细那么》等制度，人人签订责任承诺书，明确政治、组织和行为三大规矩层级责任落实。更以“零扣分”为目的，明确权利边界、运行流程，开展“阳光执法”，承受内外监视，坚持对每次执纪执法执勤通报做到“一人犯错、全警学习”，全面进步队伍标准化建立。通过以案说法、送法上门、回访教育等形式，增强执法工作透明度，广泛听取群众意见建议，及时落实整改。接处警群众满意度到达100%。



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