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公司员工守则规章制度
第一条本公司员工均应遵守下列规定
迟到规定:
准时上下班,对所担负的工作争取时效,不拖延不积压。
本公司每天上班时间上午为8:00—11:30,下午为1:30—6:00。迟到15分钟内不扣分,但上班时间要顺延。超过15分钟,不足一小时,则扣5分(一星期不得超过两次,否则加倍扣分);超过一小时不足半天,计半天旷工,扣50分;全天扣100分.
旷工请假规定:
旷工:
旷工半天,扣50分;旷工一天,扣100分;如通知本人,本人还故意旷工,扣分加倍。 请假:
本公司正常工作周期是每周六天,国家法定节假日正常休假,其他时间如不能正常上班,一律请假。一个月请假一天内,不扣分,两天内扣200分,五天扣1000分,一星期直接开除。特殊情况请假超过五天一个月内保留工作资格(生、老、病、死等特殊情况除外),但是要经过执行董事的批准.
卫生制度:
本公司实行轮流值班制,每天安排2人打扫,分早晚两次,垃圾要及时清理。
写真室要卫生尤其重要.不准在写真室内吃饭、喝水、抽烟等。水一律不得进入写真机区域。拖地要用干拖把。
如不能按照规定完成,一次扣10分.
客户订单管理: 下单:
客户订单一律及时开联单,本人接单,本人开单定时间,不开单,一次扣10分,不能按照订单时间完成的,扣10分。上门客户订单,必须收取一定的定金,不少于50%.订单金额大于三百元以上的,必须收取定金,违反此原则者,造成损失,自行负责。小于300元的,一次扣10分。
追单:
本人开单的,由本人追单。不追单的扣10分。 结单:
本人开单,本人结单。不结单的扣10分。 制作:
制作者根据订单,负责制作;制作完成负责打勾。 客户取货:
客户取货凭客户联取货,加盖已取货印章,制作联也需加盖已取货印章.
财务报销制度:
1、公司每月日常开支不超过一千元(包括车费、办公用品),大型设备采购需经过商讨决定. 2、日常办公用品采购由财务决定,耗材根据实际需要由财务决定 (1)914写真纸、膜、哑膜、相纸; (2)107写真纸、膜、灯片; (3)127写真纸、膜、灯片; (4)152写真纸、膜; (5)写真机墨水(CMYK)
(6)机印条幅布、手印条幅布、条幅机墨水(黄、白);
(五)遵守公司一切规章及工作守则.
(六)保持公司信誉,不作任何有损公司信誉的行为。 (七)注意本身品德修养,切戒不良嗜好。
(八)待人接物要态度谦和,以争取同仁及顾客的合作.
(九)严谨操守,不得收受与公司业务有关人士或行号的馈赠、贿赂或向其挪借款项. 第二条本公司员工因过失或故意致公司遭受损害时,应负赔偿责任。
第三条员工每是工作8小时,星期六或日及法定节假日休假.如因工作需要,可依照政府有关规定适当延长工作时间,所延长时数为加班,可给加班费或补休。
第四条管理部门之每日上、下班时间,可依季节之变化事先制定,公告实行.业务部门每日工作时间,应视业务需要,制定为一班制,或多班轮值制.如采用昼夜轮班制,所有班次,必须1星期调整1次.
第七条本公司每日工作时间订为8小时,如因工作需要,可依照政府有关规定延长工作时间至10小时,所延长时数为加班.除前项规定外,因天灾事变,季节关系,依照政策有关规定,仍可延长工作时间,但每日总工作时间不得超过12小时,其延长之总时间,每月不得超过46小时.其加班费依照公司有关规定办理.
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