探索新形势下电力企业党建新路径

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探索新形势下电力企业党建新路径

摘要：随着互联网的发展5G技术与大数据逐步应用于企业发展，进而推动企业内部变革。电力企业在延续党建工作发展目标的基础上面临着新的挑战。本文立足与电力企业基层党建工作的重要性，挖掘新形势给党建工作带来的冲击，探索电力企业打造智慧党建平台，提升党建工作效率，实现党建工作新路径，旨在为推动电力企业党建工作高质量发展研究服务。

关键词：新形势；电力企业；党建工作；创新路径 一、基层党建工作对电力企业的重要价值

对于电力企业而言，基层的党组织为企业的深化改革，稳定发展做出了巨大的贡献，在以党委为核心的党支部充分发挥每一个党员的先锋模范作用在企业中激发党员职工的凝聚力、化解各类矛盾，并且体现党组织的核心价值。作为电力企业在促进企业发展、提升企业工作效率的过程中更要注重企业员工的政治素养，完善党建工作才能进一步提现企业核心竞争力。电力企业在日常的生产工作之中对员工开展党建教育培养，不仅使员工更具责任心和专业性，而且还能促进工作效率的提升，进而推动企业的快速发展。具体而言:首先，电力企业的党组织在对党和国家路线方针政策，深刻理解和领会的基础上把关企业政治策略和政治导向，确保电力企业宏观决策和发展思路的科学性，已经正确性。党组织作为企业的宝贵财富，我必须保持高度的灵敏性并且不断学习广泛习俗，政治经济科技管理等多个领域的新知识和新策略，以保障战略思维敏捷性和决策能力的准确性。其次，电力企业党组织在体制改革和发展过程中转变企业职工思想观念，推进改革顺利进行，始终开展宣传工作，为电力器业提供精神动力和内部支持。在电力企业改革和发展的过程中，抓好宣传工作，不仅把握了正确的舆论导向，还能调动企业员工的积极性，从而为电力企业改革发展提供助力。最后，电力企业党组织在企业发展过程中充当润滑剂，在企业改革和利益重组的过程中出现了许多的矛盾和分歧，党组织在这个过程中多方协调，做好矛盾化解的润滑剂，始终能够保持正常运转和有效发展。党组织把思想工作做深，做细，做实在大力宣传、思


想引导的过程中是党员和职工干部始终保持积极进取的思想理念，不断促进企业的发展。

二、新形势给党建工作带来的冲击

“互联网+”理念的深入，新媒体技术的发展和应用，不仅给党建工作带来了新的机遇，也为党建工作带来了一定的冲击。在新技术和新理念的指引下，当前工作创新意识薄弱凸显出来，导致党员在参加党建工作时积极不足、热情不高。如何把握新形势，在新环境下开展多思路，多层次的党建活动，完成更有吸引力，更与时俱进的党建工作已经成为电力企业党建工作的新内容。另外，近年来，电力企业对党建工作的重视程度越来越，企业内部工作和党建工作逐步融合。如何运用互联网推进党建指导工作，如何面临新形势和新任务更好的发挥党建工作的作用，引导党员职工在工作上实现突出，在思想教育上更具说服力也是党建工作面临的又一问题。党组织在聚集凝聚力的基础上关注群众热点和职工工作难点，为党员职工提供更有效的解决策略，实现绑定工作的价值和意义。

三、电力企业党建工作的新路径

1.运用互联网加推进基层党建工作创新发展

互联网加背景下的电力企业党建工作面临新形势也同时是新的机遇。电力企业通过互联网平台为基层党员职工提供党建阅读资料。职工可以通过碎片化的时间借助APP完成学习任务。并且以平台为基础构建新的党建专题活动。庆祝行是多样，内容丰富的专题活动促进新时代党的政策先进党员事迹的宣传。那个通过时间活动内容，增强党员职工对的责任感和使命感，提高党员思想觉悟，并且能将学习的内容应用到实际工作之中，从而促进企业的发展。

2.促进电力企业党建工作实现常态化

党建工作的重点是抓日常，抓基础坚持落实两学一做教育常态化理念，将工作的重点放在学懂时，做上阴道，党员干部职工精准把握党的政策方针，并且落实在生活和工作之中。另外，在工作中要做好建筑和指导工作，保障宣传、学习的内容能够覆盖到全体员工，并且落实到安全生产，项目管理等具体工作之中。


参考文献：

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