女性在经济社会发展中的地位作用

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女性在经济社会发展中的地位作用

作者：陈 丽

来源：《商场现代化》2010年第17期

[摘要] 社会的发展、文明的进步离不开经济的发展,人类经济活动是创造社会财富和积淀精神产品的物质基础。经济活动对于物质文明发展和精神文明的进步是须臾不可缺少的。而女性在多大程度上参与经济活动已成为妇女解放程度的天然标尺。 [关键词] 经济社会 社会发展 女性发展 地位作用

妇女是推进经济发展和社会进步的重要力量,是我国人才结构中的重要资源,党的十六届四中全会提出“和谐社会”,其核心是以人为本,和谐社会不仅仅要实现男女平等,而且要实现男女两性健康、和谐、可持续的发展,促进人与自然、男女两性共同发展,实现双赢,在构建和谐社会中,妇女的作用将会更加重要,地位会更加突出,随着社会的发展进步,妇女越来越广泛地参与到社会生活的各个方面。在现代社会中,女性经济社会发展地位凸显。英法一些媒体近日指出:“近10年来,世界各国女性就业率不断提高,女性作为消费者、管理者和投资者的价值日益凸显。女性是经济繁荣的功臣,也是全球经济增长的一大动力。”妇女问题研究的一项调查表明:65.5%的人认为“女性在中国经济发展中的贡献与男性差不多,都不错。”研究发现,女性高管较多的公司比那些女性高管较少的公司拥有更好的财务业绩。来自研究机构和平民的调查反映,女性在经济社会发展中的作用已成为有目共睹的事实,越来越得到大家的认可。

研究女性经济地位可从两个角度进行:一是社会角度,女子能够同男子一样平等地参与社会经济活动,从而获得平等的经济收入;另一角度是家庭,妇女在家庭中有独立决策、支配收入的经济权利,有获得财产的继承权利,摆脱对丈夫或他人的依赖,从而提高妇女在家庭和社会中的地位。而参与社会经济活动是提高妇女经济地位的根本。正如毛泽东所说“男女不平等的根源在于经济方面女子不能独立,女性全面参与社会发展,参加生产劳动是实现妇女解放,提高妇女地位的先决条件。”新中国成立以来,党和政府从多方面努力,创造条件为女性走出家庭参与社会经济活动提供物质和精神的双重支持。在一个比较长的时间范围内,我国人口中男女性别比例基本稳定在51:49,女性参与社会经济活动的主要标志是女性的职业化趋向。我国女性参与社会经济活动,一是表现在就业人数的增加、就业比重的上升;二是表现在女性就业结构不断调整、就业层次的不断提高上。在传统体制下,如20世纪80年代,我国女性就业的比重虽高于世界的平均水平,但女性就业结构不尽合理,第一产业为78.68%,第二产业为13.1%,第三产业为8.32%,各类专业技术人员、机关工作人员仅为5.5%;呈现出三二一的就业结构。女性就业结构逐步趋向合理时,女性就业的层次也不断提高;三是表现在女性参与经济活动中所做出的巨大贡献上。毛泽东曾经说过“中国妇女是一支伟大的人力资源,必须发掘这种资源,为了建设一个伟大的社会主义国家而奋斗”。事实上战斗在我国各条战线上的女性为现代化建设做出了巨大的贡献。工业现


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代化建设各条战线各个门类都有女性的身影,社会主义新农村的建设中女性是一支生力军,第三产业是女性就业人数最多的产业,在这一产业就业的女性人数一般占劳动力总数的一半以上,具有明显的优势;四是表现在女性对新经济形式的跟进上。在知识经济时代,人们参与经济活动主要的不是靠体力,而是靠脑力与技能。这使女性有可能摆脱先天因素的劣势,而与男性处于平等竞争的位置。随着女性接受教育程度的普遍提高,女性参与新经济的人数增多。在知识经济快速发展的时代,第三产业向着以金融、电子、信息等高技术为主体的高层次行业发展,女性特别是青年女性凭着对工作细腻、准确、耐心等个性品质,已较多地进入这些行业工作,特别是五个行业中从业女性数量增加:金融、保险业;房地产业;卫生体育和社会福利业;教育、文化艺术和广播电影电视业;国家机关、政党机关和社会团体。这些行业都是对雇员素质要求较高的行业,也可以说是知识型服务业,越来越多的妇女选择了这些行业,这是非常值得欣慰的;五是女性在就业上的自主性明显增强。随着市场就业机制的逐渐确立,女性就业已从主要由政府安置转向政府安置、求职应聘、自我创业等多种途径。

女性更好地参与社会经济活动的反思:一是女性当自立自强。克服女性的自卑心态,男女在性别生理上的差距并不妨碍女性参与社会经济活动,只要女性有独立意识,自立自强,才能选择自己感兴趣的职业。从《中国100女性权力榜》中可以看出中外女性创富模式的不同。世界经理人资讯有限公司CEO丁海深说:“中国的女富豪有70%是靠自己艰苦创业积累财富的,他们大多出身贫寒,顶多是小知识分子家庭,继承的家产特别少……国外的女富豪有一半以上是通过继承获得大量财富,自己创业的只有大概不到20%。”因此,依靠自己的智慧和力量创业是比较重要的。二是调整女性就业结构,让女性能够最大限度地发挥自己的优势。我国女性就业结构近年虽有改观,但就业层次依旧较低,与先进国家相比差距很大。在我国,女性从事一产的比重过大,这些年情况虽有好转,但与先进国家相比依然有差距。提高女性就业层次,可通过提高女性受教育的程度 ,通过培训女性参与经济活动的各项技能,使女性能够在更多领域、更高层次上有择业的机会。三是政府对女性就业的支持。政府对女性就业的支持,首先,在社会舆论的宣传上,强调男女平等,即男女在劳动就业上享受同等待遇;第二,在就业上不可对女性设置门槛,强调就业录用上不可搞性别歧视,劳动报酬上强调男女同工同酬;第三,在政策制定上强调对女性的倾斜,对女性的劳动保护、对女性平等就业的法律保障等。这些都使我国女性能够平等的享受与男子同等的劳动就业机会,这是我国女性能够在经济社会中发挥重要作用的前提。

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