定宁镇关于落实值班制度的整改措施

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定宁镇关于落实值班制度的整改措施



我镇自接到关于开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的通知和关于对全县干部纪律作风督查情况的通报后,镇党委立即召开了会议,会上传达了相关通报内容,并就当前我镇值班工作中存在的问题逐一剖析,逐一排查,结合全县“四治一树”干部纪律作风集中整治活动,提出以下整改措施;

一、存在的问题

一是领导带头落实值班制度的意识不强;主要表现在值班期间领导有事外出没有向上级领导请假,认为只要有干部在岗值班就可以了,存在侥幸心理;

二是落实值班制度不严;主要表现在干部“走读”现象严重,没有很好落实24小时值班制度,有事碍于情面,对干部顶班、脱岗值班抓的不严,缺乏监督检查;

二、整改措施;

一是严格落实值班制度,确保各项工作稳步开展;严格落实值班制度,尤其对节假日期间的值班制度进行了修改和完善;并对值班人员重新进行了调整和补充,做到制度完善,人人知晓,责任明确,奖罚得当;认真落实了领导带头值班制度,确保值班领导和值班人员同时值班,认真落实夜间和双休日值班制度,确保24小时不间断在岗,如有重大事项随时向主要领导和上级汇报;


二是严格落实值班奖惩制度,确保24小时有人值班;要求值班人员24小时在岗,通讯工具24小时畅通;对于值班期间擅自溜岗或造成严重后果的,相关领导和责任人在机关干部大会上通报批评,情节严重的给予相应的组织和行政处理;

三是推动机关效能建设,加强干部纪律作风;一是不定期召开值班工作会议,对值班情况进行阶段性通报,加强干部对值班纪律责任性的认识;二是严格执行“五禁”规定,把“五禁”作为每个干部最基本的行为准则;三是要求每个干部严格遵守单位的值班规章制度,以制度管事,以制度管人,按制度要求来加强干部的纪律作风;

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