公司制度模板

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公司制度

为了让员工有一个更好的发展平台，更规范的工作环境，树立公司形象。创造一支高素质、高水平的团队，制定以下管理规章制定： 一、 员工本着互帮互助、胡尊互爱、齐心协力、吃苦耐劳、诚实本分的精神；

二、 公司作息时间为：上午8:30---12:00，下午14:00---18:00，每月休息2天（为轮休，时间由店长安排）每天按时考勤，10分钟以内算迟到或早退，30分钟以上算旷工。如需请事假提前一天告知，否则算旷工；一月旷工三次以上者算自动离职，放假期间要求电话保持通畅

三、 上班时间要保持良好的工作心态，不得带情绪上班，不得嬉笑打闹、玩游戏、打牌、睡觉、打私人电话超过15分钟，不得影响公司形象，仪表注重整洁；

四、 员工必须严格服从公司分配的各项任务，不得损毁公司形象、透露公司机密。爱护公司财物，如有损毁或遗失，照价赔偿； 五、 未经经理批准，在职员工不得私自向上家订货，不得私自承揽业务，留业务联系电话一律采用公司电话。若发现未经经理批准私自订货、承揽业务的，立即开除；

六、 尊重上级，服从上级安排，有何建议或想法可以以书面、口头形式呈于上级部门，公司将作出合理的回复； 七、 奖罚制度：

1、 每月全勤奖100元（当月无迟到、早退、请假）




2、 中秋节100元

3、 年终奖（员工在职满一年方可享受） 4、 迟到、早退一次罚10元 5、 旷工半天罚50元，一天罚100元 6、 请事假扣除当天工资

7、 保持良好的工作状态，带情绪上班扣除20元 8、 上班要签到，无签到的按无考勤记录，扣除当天工资 9、 上班时间接听私人电话不得超过15分钟，发现一次扣10元

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