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幼儿园业务园长的工作职责
业务园长是园长的教学业务和人事考核工作助手,直接对园长负责,对幼儿园的教育质量负责
1.负责幼儿园的日常保教管理工作
(1)协助园长贯彻园长及园务会各项决议,指导全园教育工作(含环境设计、创建和维护)。
(2)根据市、区教育行政部门及园长的要求,结合本园实际制定保教及教研工作计划,督 促、指导各班教育工作情况,检査落实执行情况,并进行评价或奖惩。
(3)定期有计划地组织保教人员的业务学习工作和各种观摩活动(如教学、游戏、环境、 各种单项评估等活动),帮助保教人员提髙业务水平,并做记录。
(4)有目的地检查教师对保教常规的执行情况,规范保教工作,引导保教人员更新观念,与保敦人员共同探讨教育改革的方法,指导和帮助保教人员将教育理论转化为教育实践。每周 到班上检查、指导的时间应不少于16个小时。
(5)有计划地组织教师进行幼儿教育研究和教改试验等活动,定期参加教研活动,了解基 本情况,指导、协助教研组长搞好本年龄段的专题研究工作。
(6)发现并培养教研典型,培养骨干教师。
(7)向园长报告保教人员的工作情况,做好协调工作。 园长因公外出、联产学习或因病休息时,业务园长应领导总务园
长共同负责幼儿园的全面工作。
2.负责保管幼儿园各项教学资料
(1)负责按时给后勘园长提供各种图书、报刊杂志、玩教具等教学所需用品和资料。
⑵负责幼儿园的资料室资料保管工作,如教育材料、教师业务档案等,按照验收标准进 行各种资料的收集、整理工作。
⑶负责教师日常所需的各种教学资料的分发、收集和整理工作。 3.负责幼儿园的日常管理工作
⑴负责记录幼儿园的教职员工考勤情况、调配临时请假人员等工作,严格执行幼儿园的考勤制度。
⑵负责对保教人员的考核工作,并提出奖惩意见。对教师工作进行指导、检査、评估和考核。
⑶负责教师所用资料的管理工作,每学期按验收标准,对教师的各种文字材料进行收集 和整理。
(4)负责幼儿园教师的继续教育工作和每学期教师业务档案的填写工作。
(5)负责招生工作,指导幼凡分班工作,并做好全园性活动(如庆祝会、运动会、参观、 游览等)和各类会议的筹备和来宾接待工作。
(6)负责每月工作汇报会的主持和召集工作,并能主动向园长汇报相关情况
(7)协助园长做好教师的政治思想工作和培养青年教师工作,
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