关于建设“文化墙”工作方案

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关于建设“文化墙〞工作方案



为进一步提升团队建设，打造特色文化增强员工凝聚力，经请示领导，拟将从“管理特色、效劳宗旨、工作目标、廉政建设、团队精神〞等板块制作“文化墙〞。有关方案如下： 一、 整修时间

2021年7月-12月〔暂定按照招投标以及文案进度，建设时间可能有变动〕 二、 整修地点

8号楼一、二、三层楼道局部墙面 三、 工作分工

根本原那么：1.不动结构。2.不影响功能。3.以墙面为主，不影响第三方。4.考虑可变和不可变。5.主要解决视觉问题等因素的前提下，拟建人才中心“文化墙〞。

〔一〕领导小组 组 长： 整修办负责人： 成员：

〔二〕细案设计组 组长： 成员：

负责整体统筹规划、方案设计、施工质量监督检查等工作。

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1.负责进行一、二、三层楼层“文化墙〞统筹规划，提出具体方案。

第一层： 第二层： 第三层：

2.沟通协调联系文案收集等各组，推进落实各项具体工作。 3.联系广告公司，进行细案设计，比选等工作。 〔三〕文案收集组 组长： 成员：

负责整体规划等事宜，主要任务： 1.负责提炼公司文化。 2.负责梳理开展历程。

3.负责梳理职能、组织建设，成果展示。 4.负责人才名言名句。

5.负责党建展示，收集员工风采。 〔四〕招投标组 组长： 成员：

负责招投标事宜，主要任务： 1.负责与代理公司制作标书。 2.按照局相关规定走招投标流程。 3.确定中标单位发放中标通知书。

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