超市业务员2022年最新工作计划精选

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超市业务员2022年最新工作计划精选

一、熟悉工作环境

1.熟悉楼层主管的职责、楼层主管的日常工作流程及相关工作的协调部门； 2.熟悉本楼层的经理和员工，了解他们的工作；

3.熟悉本层所有专柜，包括专柜名称、具体位置、商品性质、经营方式、经营状况。

二、发现当前工作中存在的问题

1.根据前一阶段的工作，找出当前工作流程中的漏洞，如是否存在部门解决不了的问题，是否存在需要相关部门协助但没有具体人和方法落实的问题；

2.该楼层的所有员工是否都清楚自己的工作职责和相应的工作流程，是否有能力做好本职工作以及工作中需要帮助的问题，是否按照相应的要求做好本职工作；

3.了解本层柜台操作需要解决的问题，如灯光、商品陈列、库存积压等。 三是解决当前工作中存在的问题

1.完善工作流程和规章制度，对于本部门只能在上级支持下解决的问题，寻求上级帮助，对于只能在相关部门协助下解决的问题，与相关部门沟通协调；

2.对本层员工进行培训，使其具备岗位所需的能力，能够按照公司要求做好本职工作；

3.与各柜台沟通协调，解决需要帮助的问题。

以上工作是主要工作思路，具体应在日常工作管理中进行： 1.管理本楼层的销售工作；

2.对本楼层各个柜台的销售、商品、人员有清晰的了解； 3.负责柜台主管和店员的工作分配、出勤、gfd和行为准则； 4.帮助下属解决工作中的问题； 5.培训下属并跟踪检查培训效果； 6.处理客户投诉；

7.严格执行公司的规章制度；

8.及时准确地向公司反馈商品信息、客户需求和建议；



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9.负责地板环境清洁、照明、道具、维护和安全； 10.按时更换和检查店铺显示器；

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