教育培训机构财务人员聘用合同(会计、出纳)

【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《教育培训机构财务人员聘用合同(会计、出纳)》，欢迎阅读！

财务人员聘用合同



甲方：******教育培训学校 乙方：____________________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及学校制定的各项规章制度，按照自愿、平等、诚实、信用的原则，双方经友好协商，自愿签订本合同： 一、合同期限：

自 _______年___月_____日起至_______ 年___月___日结束。 二、岗位职务及工作内容：

1、乙方从事担任***教育培训学校 出纳 职位。

2、乙方应按管理制度、各职能部门的管理细则和学校会议纪要等文件中安排的工作任务，按时保质保量完成。 3、领导临时安排的其他工作任务。 三、岗位职责

1、负责编制成本计划，进行成本目标管理及成本核算。 2、按月组织经济活动分析，发现问题及时汇报，并提出解决办法。 3、负责学员收费、教师工资发放、设备维护维修等各项运转收支款项。

4、按时编报财务报表、做好现金账登记工作。 四、工资待遇

1、乙方工资_______元/月(税后)。病事假按实际出勤天数发放工


资，不服从学校安排的不发放工资。 五、劳动纪律

1、乙方应严格遵守国家法律和学校制定的所有规章制度及规定，严格遵守学校的劳动纪律，自觉服从学校的管理和教育，做到遵纪守法、服从领导、尊重同事、团结友爱、敬岗爱业、树立团队精神。 2、乙方应遵守职业道德，保守学校的商业机密，不营私舞弊，自觉维护学校的利益。

3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按学校的有关规定给予处罚。

4、乙方违反本合同劳动纪律及甲方学校规章制度的有关规定，甲方可给予其相应的纪律处分，直至解除合同和追究其相应的经济及法律责任。

六、聘用合同的变更、解除、终止和续签 1、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同： (1)试用期内不合格; (2)违反本合同有关规定的;

(3)工作失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的; (4)被追究刑事责任的; (5)乙方不能胜任工作。

2、本合同期限届满，合同终止。双方经协商同意，可续订聘用合同，但须乙方提前30天提出续订意向。 七、违约及其他

本文来源：https://www.dy1993.cn/JZcG.html