【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《2022年妇委会工作总结和2022年工作计划》,欢迎阅读!

2022年,自治县住建局妇委会在自治县妇儿工委办和局党委的精心指导和领导下,深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕局中心工作,积极履行妇委会职能,充分调动和发挥妇女的积极性和创造性,扎实工作,创先争优,团结带领局系统妇女努力为促进住房和城乡建设事业科学发展、积极服务景谷建设贡献力量。 一、以党建促妇建,全力提升女员工思想素质
(一)坚持以妇女为本,关注各界各层女性群体的利益诉求。以发放传单,张贴宣传画,积极组织局机关女员工集中认真贯彻执行《中华人民共和国妇女权益保障法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规,保障妇女儿童合法权益的法制观念不断增强,法律赋予妇女儿童的各项权益得以进一步落实。让广大妇女儿童有效保障自己的权益。局机关女员工在做新一轮城市建设工作中,纷纷争做学习型、开拓型的新时期女性。
(二)我局高度重视妇女儿童发展规划的实施工作,积极组织全局干部职工深入学习“两个规划”,掌握其重要意义、主要内容和具体要求,把握精神实质,每年选派女干部职工参加县妇儿工委召开的会议和组织开展的培训、活动,增强搞妇女儿童工作的责任感和使命感,为尊重妇女、爱护儿童,推动妇女儿童事业的健康发展,营造一个良的社会环境形成一个良的风气。同时,立足新形势下妇女发展需求,大力加强思想引领,积极参与社会管理创新,团结全局女性发扬“懿德、睿智、尚美、敦行”精神,在新一轮城市建设中,创建和谐美家园作出一定贡献。 二、围绕重民生、促稳定,全心全意为妇女儿童办实事,做事
(一)深入开展帮困送温暖工作。为妇女提供免费妇科体检活动。2022年共组织103名妇女干部职工进行体检。进一步加强了妇女同志卫生保健的意识,为妇女的健康提供了一定的保障。
(二)高度重视妇女儿童工作,及时关注工作开展情况,多次开会研究妇女儿童工作问题,并制定了节日慰问、学习表彰奖励等系列制度,激励儿童积极上进,加强学习。同时,局妇委会围绕"六一"系列活动主题,积极探索,因地制宜地组织开展了"六一"庆祝活动及儿童书画展。
(三)积极组织妇女职工参加县妇联组织的2022年“三·八”杯城区气排球比赛,我局共组建三个队,男子队、女子队和老年队。为全局女职工在“三·八”妇女节送上了一份健康大礼,并在比赛中取得了良的成绩。
(四)2022年参加了县妇联组织的“绿色保护 巾帼行动”活动,她们到景谷县森林公园进行卫生保洁、垃圾捡拾、不明行为劝阻等活动,通过此次活动,让她们过了一个有意义的“三八”妇女节。同时在活动中增强交流,提高境界,培养了广大妇女员工自尊、自强、自信、自立的新时代女性精神,树立阳光、向上、奋进的人生信念,并将这种对生活的热爱转化为努力工作的动力,有力地推动了单位工作的有序深入开展。
四、积极开展职工和谐家庭建设系列活动。
大力宣传评选“母亲”“父亲”的重大意义,要求全局干部职工要践行“为国教子、以德育人;争做合格家长、培养合格人才”的母亲、父亲,弘扬中华民族的尊老爱幼、孝老敬老的传统美德,提高家庭成员明素养,营造爱护儿童、教育儿童的良氛围。目前,此项活动正在我局按照“遵纪守法、科学教子、家庭和谐、勤奋敬业、热爱公益事业”五项标准,扎实开展评选。 五、利用现代媒体传播手段加强宣传。
我局将通过举办座谈会、交流会等各具特色的活动,充分利用报刊、电视、广播、络等现代媒体传播手段,大力宣传男女平等基本国策和新时期女性“自尊、自信、自立、自强”的“四自”精神;大力宣传涉及女职工利益和劳动保护的法律法规、健康保健知识;大力宣传女性在全面建成小康社会进程中的作用和贡献,充分展示女职工自强不息、奋发拼搏、甘于奉献的精神风貌,积极营造全社会关心、支持女职工发展的良环境。不断拓展女职工成长成才空间,为女职工进步和发展创造条件,最大限度地激发女职工的劳动热情、创造活力、创新潜能,在推动新时期普洱跨越发展中实现女职工自身进步和全面发展。
回顾2022年,我局妇委会在各级领导的指导下,认真开展各项活动,虽然取得了一定的成效,但也存在许多不足,如工作载体创新力度不够,现代化络技术运用不够充分,2022年我们将继续努力,集合建设工作实际,努力做以下几项工作: (二)积极优化妇女发展环境,继续选树女于部典型。在于部选拔任用工作中,积极推荐适岗适能的女干部,强化女于部参与意识和党争意识。继续以争做明女性、素质女性为宗旨,以创建“美丽”、“美丽家庭”为切入点,推进和谐机关、和谐家庭创建活动,以机关和谐、家庭和谐促进和服务于和谐社会的建设。
(四)继续开展扶贫结对,奉献爱心活动。根据局党委中心工作部署,继续开展结对帮困走访慰问、送温暖活动,切实为妇女儿童、社会弱势群体办实事、办事。
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