公安局党建工作调研报告

2022-10-31 08:20:19   第一文档网     [ 字体: ] [ 阅读: ] [ 文档下载 ]

#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《公安局党建工作调研报告》,欢迎阅读!
党建工作,调研报告,公安局
公安局党建工作调研报告

**市公安局机关党委共下辖4个直属分局党总支和18个机关党支部,现有党员779(包括老干部党支部)。近年来,**市公安局先后被评为“全国政法系统先进基层党组织”、“全国公安机关地市级执法示范单位”、全国公安机关“爱民模范集体”、“全区民族团结进步模范集体”、“全区普法依法治理先进单位”。截至当前,市公安局连7 年被评为“公安厅科技强警工作一级单位”;连续两年被评为“市直部门领导好班子”;连续3次荣获市直机关“党建工作先进局处”荣誉称号;连续8年被市委、市政府评为“全 市定点帮扶工作先进单位”。近年来,市公安局增强党建工作的主要做法是: 一、党委重视,落实制度,增强各级党组织的凝聚力

市局党委结合公安工作实际,认真研究制定相对应的工作制度相继出台和完善了《市公安局党委理论学习中心组学习制度》《局党委委员双重组织生活制度》《市公安局机关党建信息报送制度》《**市公安机关目标化管理责任制》《**市公安机关目标化管理先进单位评比办法》,使机关党建工作步入制度化、规范化轨道。市局党委书记、局长率先垂范、以身作则,带领班子成员严格落实上级党委制度要求,把机关党建工作入党委主要议事日程,真正做到中心任务与机关党建工作一起抓、一起议、同部署、同落实,统筹兼顾,明确责任。在机关党建工作中,逐步建立起党委书记为第一责任人,党委成员为分管责任人,各部门领导为主要责任人,支部书记为具体责任人的横向到边,纵向到底的领导责任制,形成了一级带一级、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二、严明纪律,狠抓落实,提升机关正规化管理水平

严格落实《**市公安机关目标化管理责任制》和《**市公安机关目标化管理先进单位评比办法》,执行月评分制度科学采用“人像签到系统”管理民警上下班制度,落实各部门“警务派遣”,做到随时公出随时派遣,同时持续增大纪律作风检查整顿力度,近两年,先


后组织机关民警展开了“抓纪律、抓作风、抓效率,建人民满意公安机关活动”、“万名干部转变作风提升素质集中教育培训活动”、“增强机关纪律作风建设活动”、“转作风,树形象”纪律作风整顿活动等。特别是今年在展开党的群众路线教育实践活动中,市公安局党委结合活动要求,即时制定出台了《**市公安机关从严治警十个严禁》(民警称为十项铁规),切实强化了民警法纪观点,改进工作作风,提升了队伍形象。

三、紧贴实际,形式多样,警营文化活动方兴未艾

一是以展开“创先争优”活动为契机,让公安机关的形象“靓”起来。市公安局从自身实际出发,认真组织民警展开“创先争优”活动,在窗口岗位的党员中掀起“比、学、赶、超”热潮。比如:交警支队推出服务社会“十五条承诺”;车管所向群众承诺的“十项”便民措施;出入境管理局推出的《出入境管理局领导定期接访工作规定》、**市公安局出入境管理部门“一次告知制”工作规定》、《公安机关出入境管理部门文明窗口建设“六不准”》;信访部门办公环境及用规范等等,在人民群众中树立起全市公安机关近民、亲民、为民的良好形象。

二是以展开“手牵手,促和谐”活动为基础,让民警爱心“多”起来。在今年展开以“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动中,**市公安局积极搭建爱心帮扶活动平台,先后帮扶困难学生76人,民警累计捐资近27余万元。市局党委早在2005年就成立了“**市公安局机关民警互助基金”,并制定出台了《民警互助基管理暂行规定及办法》,累计为困难民警发放困难补助59.7万余元。与此同时,市公安局机关民警积极展开“博爱一日捐”活动,连续9年向市红十字会捐款总额累计达375552.00元,每年捐款数量一直处于市直属机关前列。

三是以展开丰富多彩的文体活动为支撑,让警营文化色彩“浓”起来。近年来,**市公安局先后组织机关民警举办了全市公安机关庆“七一”书法绘画摄影比赛作品展暨公安建设成果图片;承办了“全


本文来源:https://www.dy1993.cn/HgJx.html

相关推荐